橙就范文网 总结报告 女性怀孕个人工作总结_女员工怀孕个人工作总结

女性怀孕个人工作总结_女员工怀孕个人工作总结

女性怀孕个人工作总结 第一篇二零xx年,我院妇幼保健工作在市卫生局及上级主管部门的大力支持和正确领导下,以贯彻实施《母婴保健法》为核心,开拓进取,加大了工作力度;以提高出生人口素质、保障生殖健康为重点。

女性怀孕个人工作总结

女性怀孕个人工作总结 第一篇

二零xx年,我院妇幼保健工作在市卫生局及上级主管部门的大力支持和正确领导下,以贯彻实施《母婴保健法》为核心,开拓进取,加大了工作力度;以提高出生人口素质、保障生殖健康为重点;以为儿童妇女健康服务为宗旨,优化服务模式,提高了我院妇幼保健的服务能力降低了孕产妇死亡率、婴儿死亡率和出生缺陷率,拓宽服务领域,使全镇妇幼保健工作取得了长足进展,现总结如下:

一、加强妇幼保健网络建设,做好全镇妇幼保健工作。

(一)做好孕产妇系统管理工作。推行住院分娩,做好孕产妇系统化管理,降低孕产妇死亡率。

(二)完善“两个系

女性怀孕个人工作总结 第二篇

贾岭镇二零xx年孕产妇保健工作总结

二零xx年,我院妇幼保健工作在市卫生局及上级主管部门的大力支

持和正确领导下,以贯彻实施《母婴保健法》为核心,开拓进取,加

大了工作力度;以提高出生人口素质、保障生殖健康为重点;以为儿

童妇女健康服务为宗旨,优化服务模式,提高了我院妇幼保健的服务

能力降低了孕产妇死亡率、婴儿死亡率和出生缺陷率,拓宽服务领域,

使全镇妇幼保健工作取得了长足进展,现总结如下:

一.加强妇幼保健网络建设,做好全镇妇幼保健工作。

(一)做好孕产妇系统管理工作。推行住院分娩,做好孕产妇系统化

管理,降低孕产妇死亡率。

(二)完善“两个系统化管理”措施,不断加强孕产妇系统化管理工

作,对已开展的产后访视工作进行了进一步加强、完善,确保全镇人

民满意。

(三)加强网络建设,完善妇幼保健网络建设:市、镇、村三级网络

建设是妇幼保健工作的基础,要进一步加强建设和管理,并定期进行

培训指导。加强业务管理,提高服务质量

二、不断加强业务学习提高服务质量,拓宽服务领域。根据省、市卫

生行政部门的要求和市卫生局的安排,组织业务技术人员参加省、市

女性怀孕个人工作总结 第三篇

休假如下:

一、年元旦放假安排时间

二零一七年元旦放假时间:一二月三一日-二零一七年一月二日调休放假

二零一七年一月一日(星期日)为国家法定节假日

二零一七年一月二日(星期一)为补休,一月三日(星期二)正常上班。

二、二零一七年春节放假安排时间

二零一七年春节放假时间:二零一七年一月二七日至二零一七年二月二日调休,放假七日。

一月二七日(星期五,农历除夕)、一月二八日(星期六,农历正月初一)、一月二九日(星期日,农历正月初二)为法定节假日。

二月三日(星期五)、二月四(星期六)日照常上班。

三、二零一七年清明放假安排时间

二零一七年清明节放假时间:二零一七年四月二日(星期日)、四月三日(星期一)至四月四日(星期二)放假调休,共三天。

四月四日(星期二,清明当日)为法定节假日;四月三号(星期一)调休。

四月一日(星期六)上班。

四、二零一七年劳动放假安排时间

二零一七年劳动节放假时间:二零一七年四月二九(星期六)、四月三日(星期日)日、五月一日(星期一),共放假三天。

五月一日(星期一、“五一”国际劳动节)为法定节假日。

五月二日(星期二)照常上班。

五、二零一七年端午放假安排时间

二零一七年端午节放假时间:二零一七年五月二八日(星期日)、五月二九日(星期一)五月三零日(星期二)放假调休,共三天

六月三零日(星期二,农历端午节当日)为国家法定节假日;

五月二八日(星期日)公休调至五月二九日(星期一)

五月二七日(星期六)照常上班。

六、二零一七年中秋放假安排时间

二零一七年中秋节放假时间:二零一七年中秋在二零一七年一零月四日(星期三),为国家法定假日。与国庆节连休七天,即从二零一七年一零月一日至二零一七年一零月七日,放假调休七天。

一零月八日(星期日)照常上班。

七、二零一七年十一国庆放假安排时间

二零一七年国庆节放假时间:二零一七年一零月一日至一零月七日放假,共七天。与中秋节连休。

一零月一日(星期日)、一零月二日(星期一)、一零月三日(星期二)为国庆节法定节假日

一零月八号(星期日)公休调至一零月六号(星期五)。

一零月八号(星期日)正常上班。

年休假计算方法

年职工带薪年休假条例实施全文

年休假国家规定

年公司员工带薪休假制度

产假放假新规定

年休假安排国家规定

女性怀孕个人工作总结 第四篇

根据_办公厅等有关部门的通知将二零xx年春节节日假期期间的放假安排时间表公布,一共放假七天。请大家根据放假时间,合理安排春节休假计划。

具体放假时间

二零xx年二月一五日(除夕)至二月二一日(大年初六)放假,共七天。二月一一日(周日)、二月二四日(周六)上班。

可连休时间段

按照公司制度规定,春节期间员工倒休或者年休假,与春节假期连休不能超过一四天。全员可凭既有倒休假、年休假(需走OA流程申请,其他假除外)进行申请。春节假期最早可离岗时间为二零xx年二月七日下班后(对应最晚可到岗日期为二零xx年二月二二日零八:三零),最晚可到岗日期为二零xx年三月一日零八:三零(对应最早可离岗日期为二零xx年二月一四日下班后)。大家可参考离岗和到岗日期选择靠前或靠后休假。

休假计划申请

春节期间需要请假的同事尽快申请春节期间的休假天数,以部门为单位提交,由各部门负责人手签字确认。表格形式见邮件通知附件。请大家结合本职工作、项目情况合理计划申请春节休假时间,申请提交截止时间为二零xx年一月一二日(周五)下班前,逾期未提交的部门视为正常休假。

【休假通知集锦八篇】

女性怀孕个人工作总结 第五篇

随着今晚盘点的结束,我将二零xx年工作做如下总结。

这一季度我的门诊诊疗人数有所增加,在我们这进行产检的孕妇也比去年有所增加。随着人们思想的开放,计划外怀孕的人数与日俱增,来我们这要求*流的人也在增多。

今年,因*流不全给予清宫的有三二人次。要求人流,给予实行人流术的有一二八人次,(其中孕四九天内的三六人,带环妊娠的一二人,胚胎停止发育的二五人,瘢痕子宫二八人,人流后上环一二人,一人术后怀疑宫外孕)。上环八零人次。取环三六人次,其中八人是T型环无尾丝,(有尾丝的T型环取环未予统计,要求取环者严格按

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