见习教师合同范本
见习教师合同范本 第一篇
甲方：
乙方：
因企业发展需要，甲方向乙方招用实习生。经双方协商达成以下协议。
一、甲方向乙方招用实习生 名(后附名单)，实习时间从 年 月 日起。
二、乙方安排专门实习班班主任进行实习管理，每周与学生保持联系，并且不定期赴实习单位了解学生情况，协助实习单位做好学生稳定工作。
三、实习期间甲方为乙方实习生提供安全的'生产环境和必要的劳动保护条件，并享受劳动法规定的权利和义务，参照教育部、财政部联合颁布的《中等职业学校学生实习管理办法》执行。由甲方负责乙方实习生的管理和监护，并为每位实习生指定指导师傅，具体进行实习指导、安全教育和法制教育，乙方实习生必须遵守甲方的一切规章制度，若有违反，甲方按厂纪厂规教育或处罚，严重违规或屡教不改者，甲方有权终止实习生的实习，并通告乙方。
四、乙方如遇特殊情况临时需要抽回学生，应与甲方协议解决，并尽量提早通知，以便甲方妥善安排工作。
五、甲方工作安排应考虑学生具体情况，一般每天顶岗实习时间不超过八小时。在学生身体条件允许的情况下，超时工作应算加班。
六、甲方为乙方实习生(有否) 提供住宿， 提供工作餐，每月向实习生发放实习补贴 元。
七、甲方配合乙方给学生指定技能导师和职业导师并做好考评工作，及时将考评结果反馈给乙方。
八、实习期间，甲方应配合乙方考核实习生。实习期满后甲方应认真客观评定学生的实习成绩(绩效及考勤)，认真填写《实习生手册》中的实习鉴定。甲方可择优录用乙方实习生并把结果通告乙方，被录用的实习生由甲方与其本人另签劳动用工合同协议，并办理正式招工手续。
九、未尽事宜，双方将本着友好协商的精神解决。本协议一式两份，双方各持一份。
甲方代表签字： 乙方代表签字：
单位盖章 单位盖章
年 月 日 年 月 日
见习教师合同范本 第二篇
因教学工作需要，北京电影学院 系、部(甲方)聘请 同志(乙方)在甲方任教。双方在平等自愿的基础上，经过协商达成如下协议：
一、 甲方聘请乙方担任教学任务，具体内容见附件。
二、 甲方应履行以下义务：
一、向乙方提供教材、备课纸、教学安排、课表等有关教学资料。
二、依甲方结算课酬的周期，按/课时的标准(含批改作业、改评试卷)，分期向乙方支付报酬。
三、 乙方必须履行甲方所规定的外聘教师基本职责(附件一)，认真完成教学任务。若不能认真履行教师职责、完成教学任务，甲方有权解聘。
四、 在合同有效期内，一方因故需要解除合同，应提前半个月以上通知对方。否则，对方有权要求经济赔偿。
五、 未尽事宜，双方适时协商。
六、 本协议自二OO 年 月 日起至二OO 年 月 日止。
七、 本协议一式三份，甲乙双方各执一份，教务处备案一份。本协议到期后自行终止。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
见习教师合同范本 第三篇
甲方(用人单位)乙方(实习生)
单位名称：姓名：
企业性质：性别：
法定代表人：身份证号码：
地址：现住址：
邮政编码：邮政编码：
说明：
一、本协议文本，仅适用于实习生使用。
二、双方在签订本协议之前，应该认真阅读本协议书。本协议一经签
订，即具有法律效力，双方必须严格履行。
三、本协议必须由双方亲自签字，并加盖用人单位公章方为有效。
四、本协议的未尽事宜，可另行签订补充协议，作为本协议的附件，
与本协议一并履行。
五、双方按照自愿、公平及诚实信用的原则订立协议;协议一式二份，
双方各持一份。
为确立双方的劳动关系，明确双方的权力和义务，根据《_劳动法》、《_合同法》和其他有关劳动法律、法规、规章以及甲方依法制定的规章制度的的规定，双方在平等、自愿、公平、协商一致和诚实信用的原则上，一致同意签订本协议，并订立下列条款：
第一条协议期限和工作内容
年月日起至年月日止，即乙方取得毕业证书止。
(二)乙方的实习工作岗位：——，甲方将安排人员指导实习。
(三)实习期间乙方应听从指导人员的安排，虚心学习，认真完成指定任务;工作内容如需调整，在协商一致的原则下进行。
(四)实习工作地点：_________________________________________。
第二条实习工作时间及劳动保护
(一)实习期间的工作时间按甲方的上班时间执行，周一至周五上午八：三零—一二：零零，下午一三：零零—一七：三零，周六周日休息;若甲方因工作需要调整时间，则协商一致后，按调整后的执行。
(二)甲方因工作需要，经与乙方协商后可延长工作时间。
(三)甲方为乙方在实习期间提供必要的劳动条件和劳动工具。
(四)在甲方实习期间，甲方享有对乙方在安全、卫生方面进行管理、保护的权利、义务。
第三条实习报酬及福利
(一)乙方实习期月工资为人民币元，按到岗自然工时计算。
(二)甲方发薪日为每个月的八号。如遇到休息日、法定节假日等，提前支付工资。
第四条社会保险
(一)乙方确认本人不符合缴纳社会保险的条件，甲方没有义务为乙方缴纳社会保险的义务。
(二)乙方受到意外伤害或工伤，甲方按工伤保险或人身意外伤害保险赔偿的额度为最高赔偿额度。
第五条协议变更、解除、终止
(一)协议有效期内，任何一方不得擅自变更协议。当任何一方情况发生变化，需要变更协议时，应书面送达另一方，另一方应在五日内作出书面答复。
(二)双方协商一致，方可变更协议有关内容，变更后的协议或附件由双方签字有效;若双方协商不一致，本协议即行解除。
(三)协议期间，双方均可解除本协议，但应提前一零日通知对方。未提前通知的，每延迟一日，须向对方支付一日的违约金，标准为乙方额的日工资。
(四)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除实习协议。
一、在实习期间内被证明不胜任本岗位工作过的;
二、严重违反工作纪律或者甲方规章制度的;
三、给甲方造成严重损失的;
四、不胜任岗位经过培训或调岗后仍不胜任的;
五、品行不良，挑拨团队和谐影响恶劣的;
六、严重失职，营私舞弊，给甲方单位利益造成重大损失的;
七、被依法追究刑事责任的。
(五)有下列情形之一的，甲方可以解除实习协议，但应提前三天以书面形式通知乙方。
一、乙方患病或非因公负伤医疗期满后，不能从事原工作，也不愿意服从甲方另行安排适当工作的;
二、乙方不能胜任本岗位工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;
三、乙方不履行实习协议的。
(六)有下列情形之一的，甲方不能终止或解除实习协议。
一、乙方患病或负伤在规定的医疗期内的;
二、法律、法规规定的其他形式。
(七)甲方未按照实习协议约定支付工作报酬或者提供工作条件的，乙方可以通知甲方解除实习协议。
第六条违约责任及其他约定
(一)甲方违反本实习协议给乙方造成损失的，应按乙方受损情况赔偿。
(二)乙方在协议期间擅自离职的，应赔偿甲方的经济损失。
(三)本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等效力，经甲乙双方签字盖章生效。
甲方(盖章)：乙方：
法定代表人：负责人：
签约日期： 签约日期：
见习教师合同范本 第四篇
甲方： 身份证号码： 电话：
乙方： 身份证号码： 电话：
因甲方需要，聘用乙方为私人家庭教师，为了保障甲方的学习质量，同时使乙方有一个稳定、正规的家教工作，经双方平等协商，本着平等、自愿、诚信的原则，就甲方聘用乙方为私人教师一事达成如下协议，共同遵守本合同内所列条款。
甲方的责任和义务
一. 甲方聘请乙方为私人教师，为乙方提供稳定、正规的家教工作。
二. 甲方必须确保乙方在任教工作期间的人身安全和其他的合法权益。
三. 甲方安排乙方授课前，需提供学生的详细情况，便于乙方进行针对性辅导，同时告知辅导地址和联系方式。
四. 甲方根据学生情况需加课时的，须提前通知乙方。
五. 甲方有权对乙方的工作进行考核，并根据考核结果评价乙方的家教工作质量，可根据教学质量调整薪资标准或是否中止本合同。
六. 乙方在授课结束后，根据时间记录核算工资，甲方不得以任何理由拒付或拖延乙方工资。
七. 若因甲方单方面提前终止家教服务时，需提前二四小时告知乙方。
乙方的责任和义务
一. 乙方必须诚实、守信、认真、负责，根据合同条款按时保质地为学生提供辅导服务。
二. 乙方要充分备课，课前撰写教学规划，检查好学生的作业，予以指导，并适时提供家庭作业。
三. 乙方要认真指导学生，抓住学生特点，查漏补缺，严禁在学生家做与教学无关的事。
四. 乙方要积极与甲方交流，经常反映学生学习情况，与甲方齐抓共管、共同努力。
五. 授课辅导期间，甲乙双方可以根据孩子的实际情况提出具体合理化的要求和建议。
六. 乙方之言行举止对学生有示范影响，务必塑造端正形象。
七. 请假：
a.乙方如遇有身体不适和其他意外情况，不能授课，应提前
b.因乙方请假产生之缺课时数，由甲方视需要择期补课，或以缺堂不列入薪津计算。
授课时间安排及工资支付
一.授课时间安排：(填写具体授课时间，如：每星期六、星期日上午九：零零至一一：零零)
二.起止日期：二零 年 月 日—二零 年 月 日
三.授课要求及工资标准
学员级别为： ;需辅导课目及内容为： ;工资标准为：(人民币大写) 元/小时，每次 小时，每周 次。
四.支付方式：薪津发放定为每(日/周/月)支付一次。
一、违约责任
一. 双方发生言语肢体冲突的，可无条件解除本合同。
二. 一方如有特殊情况需要终止合同的，需要提前通知另一方，通知对方后，未解除合同前双方劳动关
系仍然成立，解除合同时此前发生的服务报酬应按实际结算。
三. 乙方延长授课时间的，甲方不发放乙方延长部分工资;甲方延长授课时间的.，需给乙方加付延长部
分工资(加付工资标准：三零分钟以内按(人民币大写) 元收取，半小时以上均按一小时收取)。
四. 如乙方因故迟到或早退，因在本次授课时间结束后或下次授课时间结束后适当延长时间，而不得收
取费用。
二、附则
一. 如遇有台风、地震、暴雨等不可抗力之天灾因素，甲乙双方应依国家法定公休日为准则，缺堂时数，
由甲方视需要择期补课，或以缺堂不列入薪津计算。
二. 本合同自双方签订之日起生效，至合同规定最终授课日期时自动终止。
三. 订立本合同所依据的客观情况如发生变化，致使本合同无法履行时，经甲乙双方协商同意，可以变
更本合同相关内容；如果甲乙双方经协商不能达成一致，本合同可以解除。
四. 本合同一式二份，双方各执一份，具有同等法律效力，合同未尽事宜，双方协商解决。
甲方(签字)： 乙方(签字)：
签订日期： 年 月 日 签订日期： 年 月 日
见习教师合同范本 第五篇
甲方(聘用单位)：
法人代表(负责人)：
乙方(受聘教师)：
身份证号：
为了依法维护双方权益，明确义务，根据现行法律法规和有关政策规定，本着平等自愿、协商一致的原则，经甲乙双方商议，特订立此合同，以便共同遵守。
一、聘用合同期限：
本合同为有固定期限的聘用合同，合同期从 年 月 日起至 年 月 日止。合同执行完毕，经双方协商，可续签合同，否则，合同终止。
二、 双方的权利和义务：
(一)甲方的权利和义务：
一.对乙方进行党和国家的政策、法规教育，教育教学业务培训及辅导;
二.对乙方的工作进行考核、奖惩;
三.制订严格的规章制度规范乙方;
四.根据乙方的工作表现和实绩，每月按时足额支付乙方的工资报酬;
五.根据乙方的岗位及工作要求，为乙方提供必需的工作条件;
(二)乙方的权利和义务：
一.认真学习党和国家的方针、政策、法规，不断提高政治素养;
二.遵守国家法律法规，遵守甲方依法制定的规章制度和工作纪律;
三.服从甲方工作安排，认真履行岗位职责;
四.热爱教育事业，刻苦钻研教育教学业务，积极投入教育改革，参与教育实验工作;
五.乙方发现甲方不履行合同，有权提出同甲方解除聘用合同。
三、聘用合同变更、终止、解除的条件
(一)聘用合同确需变更的，双方应协商一致，按程序变更合同。
(二)聘用合同期满或者双方约定的合同终止条件出现，聘用合同即行终止。经双方同意，可续签聘用合同。
(三)乙方有下列情况之一的，甲方可单方面解除聘用合同:
一、聘期内严重不履行合同的。
二、乙方不服从甲方工作安排。
三、乙方严重违反教师职业道德规范、失职、违法、违纪、不遵守幼儿园规章制度。
四、乙方工作随便，不履行岗位职责，在幼儿园内外造成不良影响。
五、乙方知识能力不够，无法胜任岗位工作。
六、乙方如有上述其任意一条，甲方有权扣除乙方押金。
四、甲乙双方都应遵守本合同，不得擅自违约。如需中途终止合同，须经双方协商解决。未经协商同意，违约一方应给对方赔偿损失。如有争议，由劳动部门仲裁。
五、本合同一式两份。甲乙双方各执一份，具有同等效力。
六、本合同于从 年 月 日起生效。
七、本合同未尽的其他事项，由双方协商。
甲方： (盖章)
乙方： (签字)
甲方法定代表人：
年 月 日
年 月 日
见习教师合同范本 第六篇
甲方：
乙方：
经过甲乙双方协商，现签订合同如下：
一、乙方应履行的岗位职责：
１、热爱本职工作，遵守《教师职业道德规范》，遵守国家法律和学校各项规章制度，团结其他教师一道工作。发扬“团结、拼搏、创新”的沙小精神，树立良好“教风”。
２、全面贯彻党的教育方针，积极推行素质教育，努力钻研课改理论，用《课标》新理念指导教学，改进教法，培养学生创新精神和实践能力，为学生终身发展奠基。
３、积极参加教研活动，努力提高教学质量，所任科教学成绩各项指标均在镇平均线以上；能正确地使用学校现有教学设备组织教学；认真总结教学经验，不断撰写论文投稿或参评，每期交论文或经验文章一篇以上。按照实验小学的要求，积极投身教育科研，走“科研兴校”之路。
４、贯彻国家“体、卫条例”；落实安全责任制，确保学生在校安全和所管财产安全。
５、能履行小学级教师职责，“四率”指标达到目标管理要求。并认真履行兼职职责。
二、甲方应履行的职责：
１、甲方按县教育局所拨经费，发给乙方应享受的工资和补贴。
２、甲方应在本学年（期）末，对乙方履行岗位职责情况进行考核评估，按考核结果和有关规定，乙方享受相应的有关政治、经济、福利待遇。
３、甲方根据《教育法》、《教师法》等法律规定，努力保证乙方应享受的合法权利。
三、违约责任：
１、乙方在聘任期内，违反合同规定，符合解聘条件之一的，甲方可对乙方解聘。解聘要提前一月通知乙方。
２、甲方不履行合同，乙方可提出申诉或辞职，辞职要提前一月通知甲方。
四、其他事项：
１、如因单位领导人事变动，本合同继续有效。如确因工作需要在本单位内调整工作岗位，应按新岗位履行职责。
２、本合同有效期为壹年，从 年 月 日至 年 月 日止。合同期满自然失效。
３、本合同一式二份，甲乙双方各一份。本合同从签字之日起生效。
甲方： （盖章）乙方： （签字）
法人代表： 受聘人：
年 月 日 年 月 日
见习教师合同范本 第七篇
甲方：(用人单位)
法定代表人：
地址：
乙方：(职工)
姓名：
身份证号：
就读学校：
就读专业：
为保证实习工作的顺利进行，保护双方的合法权益，本着自愿合作的原则，经慎重协商，并达成如下就业实习协议：
一、甲方因经营(工作)需要，按国家、省、市政府有关劳动法律、法规，接收乙方到甲方实习。双方根据“平等自愿”原则，签订本协议，并共同遵守履行。
二、实习期限
乙方自从年月日起至从年月日在甲方进行实习。实习期满，本协议自行终止。
三、实习补贴、福利待遇
一. 甲方每月给予乙方生活补贴为元。乙方在实习期内被证明不符合甲方实习岗位要求的，甲方有权提前终止实习协议。
二. 乙方在实习期内，甲方不提供医疗、失业、生育、养老、工伤等社会保险，若发生人身意外等按国家有关法律法规。
三. 甲方为乙方提供食宿，具体标准按双方约定执行。
四、实习内容
乙方同意服从甲方实习安排。在实习期内甲方根据经营管理状况、乙方工作能力和工作表现情况有权调整乙方的实习岗位。
五、实习纪律
一. 乙方在实习期内必须遵守国家法律、法规和甲方的各项规章制度，不得有任何违法乱纪的行为。
二. 乙方实习部门根据工作需要而制定的各种规章制度同属甲方规章制度，乙方须同样严格遵守。甲方有权对乙方履行制度的情况进行检查、督促、考核和奖惩。
三. 乙方在实习期间，必须遵守甲方规定的保密规章、制度，履行与其工作岗位相应的保密职责。甲方的保密规章、制度没有规定或者规定不明确之处，乙方亦应本着谨慎、诚实的态度，采取任何必要、合理的措施，维护其于实习期间知悉或者持有的任何属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的商业秘密信息，以保持其机密性。
四. 乙方应服从甲方的实习安排，并按职责要求努力工作，保质保量地完成任务。
六、解除实习协议
一. 甲方有权根据经营状况和用工需要而提前终止与乙方的实习关系，甲方提前终止实习协议的，需提前 五 天通知乙方。
二. 本实习协议解除后，甲乙双方应在两日内办理解除本协议有关手续，乙方应将其掌握的所有商业秘密资料移交给甲方，包括但不限于有关资料、图纸、样品一律交甲方归档，不得私自留存带走或以任何形式向第三方透露。
有下列情形之一的甲方可以立即解除实习协议：
(一)乙方严重触犯国家法律法规被依法追究刑事责任;
(二)乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
(三)乙方严重失职，营私舞弊，对甲方造成重大经济损失;
(四)乙方患病或非因公负伤。
七、实习约定
一. 实习期满，甲方对乙方在实习期的表现做出客观、公正的鉴定和书面证明。
二. 乙方在实习期结束时应向甲方提交不少于 一零零零 字的实习报告，实习报告应包括对自己在实习期工作表现的自我鉴定，对所实习工作岗位的认识和及对本岗位操作规程或其他方面提出更合理化的建议等内容。
八、其他
一. 本协议未尽事宜，由双方协商解决。
二. 本协议由甲乙双方签署即日生效，涂改或冒签无效。
三. 本协议一式两份，甲乙双方各一份。
甲方：(盖章)乙方：
日期：年月日日期：年月日
见习教师合同范本 第八篇
一、协议双方
_________（以下简称甲方）
_________（以下简称乙方）
二、协议事宜
为适应当前教育改革的需要，适应市场需求，完成教学计划所规定的实习教学任务，保证实习工作正常开展，经甲乙双方协议，甲方安排乙方_________学生到_________，参加生产实习。
三、双方责任
一．甲方责任
甲方原则上负责根据教学实习内容，为学生联系实习单位。根据实习单位与学生的具体情况，负责合理组织、分配安排学生实习。负责对学生自行联系实习单位实习的审批。
甲方在乙方实习前，必须对其进行实习纪律、安全教育，并经常与实习单位联系，了解学生实习情况，对学生实习中的出现的问题及时处理。
甲方负责受乙方委托为乙方办好实习期间的意外伤害保险。发生伤害事故，协助乙方做好保险理赔工作。
二．乙方责任
乙方申请要求甲方安排实习，必须服从甲方的组织安排，认真接受甲方实习前的实习纪律、安全教育。自行联系实习单位的，必须报甲方审批，向甲方提供有关实习单位的'资质材料，以核审实习单位合法性，并保证实习质量。否则实习成绩无效。
乙方在实习期间，要遵纪守法，遵守实习单位的各种规章制度，特别是生产劳动纪律、安全生产纪律；要熟悉实习单位生产环境、生产技术、安全操作规程，服从实习单位主管人员指挥及师傅的指导，搞好团结，努力提高自身操作技能技巧。
乙方在实习期间要随时接受甲方对其实习情况的检查，向甲方反映实习中的问题。
乙方在实习期间，实习单位如支付实习工资（不含补助、补贴），乙方按比例向甲方交纳实习管理费，_________元以上交纳实习工资的八％；_________元－_________元（不含_________元）之间，交纳实习工资的五％；低于_________元，免交管理费。
乙方不服从甲方的实习安排，或在实习期间违反劳动纪律，违反操作规程、安全纪律，被实习单位退回，将取消实习资格，实习成绩不及格，毕业时不再推荐工作。
在实习单位造成的所有损失，由乙方负责承担。
四、本协议自_________至_________执行。
五、敬请家长监督教育子女执行此协议。
甲方（盖章）：_________ 乙方（签字）：_________
代表（签字）：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
签订地点：_________ 签订地点：_________
甲方：_________
乙方：_________工程学院管理系
丙方：_________工程学院管理系实习学生
为保证学生在“_________”实践教学实习过程中学到与本专业相关的实践工作经验，提高专业知识水平和基本技术技能，现就本次实习有关事宜，实习单位、院方、实习学生三方达成如下协议：
一、实习单位（甲方）责任义务
安排工程技术人员指导学生熟悉与掌握房地产开发经营管理方面的知识和房地产开发的具体程序等实践技能，解答学生提出的问题，对学生进行安全知识教育，考核学生出勤，检查实习日记，并在实习结束时对学生作出实习鉴定。
二、院方（乙方）责任义务
对学生进行实习安全教育，以免出现意外事故，布置实习任务，定期到实习地点对学生进行指导，及时与实习单位沟通有关学生的实习情况，协调解决实习过程中的实际问题。
三、学生（丙方）责任义务
按实习任务书和指导书的要求，完成相应的实习任务，遵守实习地点或现场的一切规定，服从实习所在单位及其指派的指导教师的领导安排，作息时间与实习单位或实习现场工作人员作息时间一致，交通问题自行解决。如学生无视有关规定和安全操作规范发生意外事故，后果由学生自负。
四、实习时间
_________年_________月_________日－_________年_________月_________日
甲方（盖章）：_________ 乙方（盖章）：_________
代表人（签字）：_________ 代表人（签字）：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
签订地点：_________ 签订地点：_________
丙方（签字）：_________
_________年____月____日
签订地点：_________
高等学校校外实习是培养合格专门人才的重要教学实践环节，接受高等学校学生实习是社会有关单位的光荣任务。据《_________》文件的精神，_________（甲方，高等学校）与_________（乙方）本着互惠互利、互相支持的原则，经过协商，就加强协作和校外实习基地建设问题达成协议：
一、甲方为乙方承担如下任务：
一．有计划地接受乙方有关人员的进修、培训或旁听，并在收费上予以优惠。利用学校的技术优势，为乙方解决生产技术上的一些问题。
二．实习期间，按有关规定，付给乙方适当的实习指导费和水电费。
三．实习期间，实习师生应努力为乙方做好事。
二、乙方为甲方承担如下任务：
一．每年接受甲方_________批学生（每批_________人左右）到单位实习。实习的专业、人数、具体时间另行商定。
二．派出领导参加实习领导小组。共同领导实习各项工作，并指定有经验的教师、工程技术人员、管理干部担任实习的指导工作。
三．供实习师生的食宿和其他条件，免收房租等。
三、由乙方提供房子_________间_________平方米，甲方投资购置家具（床、台、椅等），作为实习生宿舍，供甲方使用。
四、本协议有效期为_________年。
五、协议书正式签订并经省教育厅发文批准后生效，协议书一式四份，甲、乙双方及其主管部门各一份。
六、其他
甲方（盖章）：_________ 乙方（盖章）：_________
负责人（签字）：_________ 负责人（签字）：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
签订地点：_________ 签订地点：_________
甲方：_________大学学生处
乙方（用人单位）：_________
丙方（学生）：_________
为保证就业实习工作的顺利进行，保护学校、用人单位及学生的合法权益，甲乙丙三方本着自愿合作的原则，经慎重协商，甲乙丙三方承认《_________大学大学生就业实习管理规定》对三方均有的约束力，并达成如下就业实习协议：
一、乙方要求甲方为其关于丙方从事就业实习工作，其中
一．工作内容：_________
二．工作时间：_________
三．就业实习报酬和福利待遇：_________
二、在办理实习信息登记时，乙方在就业实习报酬外应向甲方支付管理费用_________元（即按实际聘用人数，每人管理费_________元或按学生酬金的_________％计）。管理费用于为丙方购买人身保险等。
三、乙方在丙方实习期间，不得无故克扣丙方的劳动报酬。无论乙方辞退或丙方辞职，乙方均需付足学生自劳动开始之日至离开之日的全部报酬。乙方有权根据其用工需要而终止与丙方实习用工关系，乙方终止用工关系需提前一零天通知甲方、丙方。如丙方因无故离职，或因表现不佳被辞退，学校将按考勤等校规处理。
四、乙方在_________日以前，将丙方的报酬付给甲方，统一由甲方发放，乙方不直接与丙方发生经济关系。
五、丙方就业实习依法享受劳动保护，乙方不得安排丙方从事易对人体造成伤害或危险的特殊行业或专业的劳动及违法活动；乙方应对丙方的人身安全提供保障，不得损害或变相损害丙方在劳动保护方面的合法权益。否则，造成的后果由乙方负责。但是，甲方应为丙方提供相应的医疗保障，乙方对丙方的医疗不承担责任。在工作期间，乙方对丙方的故意行为造成的自身人身伤害事故不负责任。有关劳动保护的其他内容参照劳动法的有关规定执行。
六、甲方是具体负责指导大学生就业实习的组织管理机构。在工作中甲方教育丙方遵纪守法，执行用人单位及学校的规章制度，履行就业实习协议中的各项义务，如乙方与丙方发生纠纷，甲方主持调解双方的争议。在调解前，乙方或丙方不可申请仲裁和诉讼。
七、乙方有权与丙方签定有关知识产权、保密义务等协议。甲方督促丙方执行上述协议。
八、本协议发生的争议适用_法律，由甲方所在地法院管辖。
八、本协议一式三份，甲乙丙三方各执一份。
甲方（盖章）：_________ 乙方（盖章）：_________
负责人（签字）：_________ 负责人（签字）：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
签订地点：_________ 签订地点：_________
丙方（签字）：_________
班级：_________
学号：_________
_________年____月____日
签订地点：_________
甲方：_________。
乙方：_________（计算机系_________届毕业生）。
为提高我院毕业生职业能力，真正培养适合社会需求的专业人才，我系对毕业生实施院外对口专业实习教育，我系和本系学生就学生本人的院外对口专业实习问题，达成如下协议（乙方在自由选择的基础上，同时遵守如下协议）：
一．甲方负责指派相应的指导教师负责院外实习的指导工作，必要时可派指导教师巡视；
二．甲方在乙方离校前有责任进行安全教育，并对乙方进行定期或不定期的考勤或抽查，解决有关实习中出现的问题；
三．甲方负责并建立毕业生就业网站和专用信箱负责技术答疑；
四．乙方自愿选择院外实习单位，并负责通知家长实习的所有情况，实习期间要经常与家长联系，甲方不负责通知家长，若因此造成对乙方的损失，甲方概不负责；
五．乙方服从甲方有关院外实习的规定（详见《计算机系_________届毕业生院外实习实施方案》）；
见习教师合同范本 第九篇
甲方：
乙方：
为加强学生实践能力训练，培养应用型的旅游管理专业人才，经甲乙双方友好协商，就共同建设旅游专业校外实训基地事宜达成如下协议，双方共同遵守：
一，实训方式
一，旅游旺季顶岗实训：____月份到____月份的旅游黄金周，每个实训期为三周左右。乙方提供若干个岗位，主要是熟悉导游服务程序，学习带团的技能和技巧，锻炼应变能力。
二，课程实训：根据教学课程进行相应实训，内容包括基本服务技能，基本操作示范，企业运营，工作制度和相关的工作纪律。乙方提供一零个工作岗位，主要工种为导游。
三，双休日实训：带团导游。
二，双方共同制定学生实训方案，具体确定实训时间，实训岗位，工作时间，实训指导教师，实训操作规程，实训考核办法和要求等。
三，双方责任
（一）甲方：
一，负责组织和管理学生。按照乙方提供的岗位安排学生实训，灵活调整教学计划以适应乙方的实训时间要求。
二，负责参照企业管理模式建立实训生管理制度，保证学生在实训期间遵守乙方的规章制度及工作纪律。
三，配合乙方对实训生进行教育和操作指导。
四，制定相应的实训成绩评定办法，协助乙方对实训生的成绩评定。
（二）乙方：
一，负责提供工作岗位，明确岗位名称，职责及要求。
二，负责学生在实训期间的交通费用和相关津贴。如实训生带团补助，承担或独立完成一定的赢利业务及实操技能时的岗位津贴。
三，学生在实训期间，提供相应岗位的实训指导老师，负责实操技能及岗位职责的培训与指导。
四，学生在实训期结束后，负责对学生做出实训成绩评定。
四，负责学生在实训期间的劳动安全，由于个人原因违反规章制度及工作纪律或给企业造成损失，其处理方式由甲乙双方共同商定。
五，未尽事宜双方共同商议解决。
六，本协议一式两份，甲乙双方各持一份。自盖章签字日起开始生效，时效为三年。合作期满后，根据双方意愿可以续签协议。
甲方签字（盖章）乙方签字（盖章）
________年____月____日________年____月____日
见习教师合同范本 第一零篇
用人单位：(甲方)**市培训学校
法定代表人：***，校长
劳动者：(乙方) 性别 民族 年 月 日生。身份证号：
经甲乙双方协商一致，根据《_劳动合同法》签订如下教师聘用合同供双方遵守。
一、甲方聘用乙方为本学校教师，合同期限为 年。自 年 月 日起至 年 月 日止。合同期满经双方同意可以续签合同，合同期满如有一方不同意续签合同，本合同即行终止。
二、甲方聘用乙方具体从事教师岗位的教学工作。该工作岗位在甲方的设在金厂镇的外语学校。甲方有权根据业务发展的需要调整乙方的工作岗位，乙方不得拒绝。
三、乙方每周工作五天，其中每周三到周五到学校备课，每天工作七个半小时，上班时间为早八时，下班时间为一七时。每周周六、周日上课，周一至周二休息。国家法定假日休息。
四、甲方向乙方每月支付工资人民币六零零元，社会保险及医疗保险金二零零元。该工资于每月一五-二零日领取。乙方如有事假，按月工资的日平均标准按日扣减工资。月病假一零日以内，每天扣发日工资标准的五零%。病假超过一零日，从第一一日起按日平均标准每增加一天病假，扣减一日工资。
应乙方要求，社会保险金和医疗保险基金随同工资发放，由乙方自行交纳，甲方不承揽责任。
五、甲方对乙方的试用期为 二个月，试用期间，不发给社会保险和医疗保险基金。试用期满开始，甲方应该为乙方发放交纳的社会保险基金和医疗保险基金每月二零零元，按月随工资给付乙方，由乙方自行向社会保险部门交纳，如
乙方未向保险部门交纳该基金，甲方不再承担为乙方交付社会保险责任，乙方无权就社会保险问题对甲方提起劳动仲裁或诉讼。
六、本合同生效后，如乙方要求解除劳动合同，须提前三零天向甲方书面提出，经甲方批准后，办理工作交接，如乙方没有得到甲方的批准、也未办理工作交接而擅自离职给甲方造成损失，甲方有权追究乙方的违约赔偿责任。违约赔偿金为甲方另行聘请教师所需要的培训费和应付工资的总额。
十、乙方有下列情形之一者，甲方有权提前解除乙方的劳动合同，并不发给经济补偿金。
一、连续迟到、早退五次以上、月累计迟到、早退一零次以上(含五次、一零次);
二、连续旷工二天、月累计旷工三天或]弃课一天以上(含二天、三天、一天);
三、连续病假超过三零天无法坚持正常工作的`;
四、连续事假一五天对甲方工作造成不利影响的;
五、不服从学校领导、经批评教育不能认识或改正错误的;
六、不团结同事并与同事发生口角或冲突的、或在背后贬低同事、或散布不利于团结语言、或有故意损毁他人名誉的;
七、不能礼貌对待学生及家长与学生或家长发生冲突的、或体罚学生造成相应后果的;
八、被学生和家长投诉三人次以上的(含三人次)
九、故意损坏或侵占公私财物或拾取学生家长遗失物品隐匿不还的;
一零、不服从甲方正常工作岗位调动的;
见习教师合同范本 第一一篇
双方确认： 在签订本协议前，甲方已将工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况乙方要求了解的其他情况全面如实的告之乙方。
甲方： 乙方：
法定代表人： 性别：
住所地： 身份证号：
邮政编码：
辅导员姓名：
辅导员联系方式：
本协议参照《_劳动法》有关条例执行。甲、乙双方本着自愿、协商一致、诚实信用的原则统一订立本协议，并共同遵守本协议所列条款。
一、实习期限
实习期限为_____年/月/周,自_____年_____月_____日起至?_____年_____月_____日止；
二、工作内容及管理要求
甲方根据工作需要安排乙方在__________岗位实习，本实习岗位________(是/否)属于国家规定的有毒有害工种。
乙方在实习期间必须严格按照代培人及部门经理的要求在规范指导下严格进行实地操作，对未按要求进行操作的，甲方有权取消乙方实习资格并终止实习协议，对甲方造成严重损失的，甲方有追诉赔偿的权利。
三、工作时间和休假
标准工时制，周工作时间为四零小时，乙方每周至少休息一天。
四、劳动条件和劳动保护
甲方为乙方提供符合国家劳动安全卫生规程和标准的工作场所和必要的劳动工具。
乙方对甲方管理人员违章指挥、强力冒险作业有权拒绝；
乙方在工作时间内，因未按照代培人或主管领导要求自行进行作业操作造成安全事故的，由乙方自行负责，甲方予以配合处理；如在工作时间或公司内，按照公司规范操作但发生的意外安全事故，由甲方完全负责。
五、保密制度
乙方承诺在实习期间严格遵守甲方依法规定的有关保守企业秘密的各项规章制度，严格保守甲方的商业秘密。在实习期内及终止实习协议后，不得以任何形式披露、使用、或者允许他人使用甲方商业秘密。
六、协议的解除
乙方的实习生时间以签订的实习期限为准，到期自动解除。
乙方提前解除协议的，需提前一日告之通知甲方。
乙方在实习期间被证明不符合工作要求的，甲方有权利与乙方解除协议。
乙方违反甲方规章制度，严重失职，给甲方造成重大损失的，甲方有权利与乙方解除协议。
七、劳动争议的处理
双方在履行本协议的过程中发生劳动争议的，甲、乙双方可以协商解决，协商不成的，任何一方可提起仲裁、诉讼。
甲方：（签字盖章） 乙方：（签字盖章）
年 月 日 年 月 日
见习教师合同范本 第一二篇
一、_________培训中心聘请_________籍_________（外文姓名）_________（中文姓名）先生/女士/小姐为_________语教师，双方本着友好合作精神，自愿签订本合同并保证认真履行合同中约定的各项义务。
二、合同期自_________年_________月_________日起_________年_________月_________日止。
三、受聘方的工作任务（另附件一）。
四、受聘方的薪金按小时计，全部以人民币支付。
五、社会保险和福利：
一。聘方向受聘方提供意外保险。（另附二）
二。每年聘方向受聘期满的教师提供一张_________至_________的来回机票（金额不超过人民币_________元整）或教师凭机票报销_________元人民币。
六、聘方的义务：
一。向受聘方关于中国有关法律、法规和聘方有关工作制度以及有关外国专家的管理规定。
二。对受聘方提供必要的工作条件。
三。对受聘方的工作进行指导、检查和评估。
四。按时支付受聘方的报酬。
七、受聘方的义务：
一。遵守中国的法律、法规，不干预中国的内部事务。
二。遵守聘方的工作制度和有关外国专家的管理规定，接受聘方的工作安排、业务指导、检查和评估。未经聘方同意，不得兼任与聘方无关的其他劳务。
三。按期完成工作任务，保证工作质量。
四。遵守中国的宗教政策，不从事与专家身份不符的活动。
五。遵守中国人民的道德规范和风俗习惯。
八、合同的变更、解除和终止：
一。双方应信守合同，未经双方一致同意，任何一方不得擅自更改、解除和终止合同。
二。经当事人双方协商同意后，可以变更、解除和终止合同。在未达成一致意见前，仍应当严格履行合同。
三。聘放在下述条件下，有权以书面形式通知受聘方解除合同：
A、受聘方不履行合同或者履行合同义务不符合约定条件，经聘方指出后，仍不改正的。
B、根据医生诊断，受聘放在病假连续三零天不能恢复正常工作的。
四。受聘方在下述条件下，有权以书面形式通知聘方解除合同：
A、聘方未经合同约定提供受聘方必要的工作条件。
B、聘方未按时支付受聘方报酬。
九、本合同自双方签字之日起生效，合同期满后即自行失效。当事人以方要求签订新合同，必须在本合同期满九零天前向另一方提出，经双方协商同意后签订新合同。受聘方合同期满后，在华逗留期间的一切费用自理。
十、仲裁：
当事人双方发生纠纷时，尽可能通过协商或者调解解决。若协商、调解无效，可向国家外国专家局设立的外国文教专案局申请仲裁。
本合同于_________年_________月_________日在_________签订，一式两份，每份都用中文和_________文写成，双方各执一份，两种文本同时有效。
甲方（盖章）：__________________乙方：_________________________
代表人（签字）：________________身份证号码：____________________
_________年________月_______日_________年________月_______日
见习教师合同范本 第一三篇
甲方：___________________
地址：___________________
联系人：_________________
传真：___________________
乙方：___________________
地址：___________________
联系人：_________________
传真：___________________
甲乙双方经友好协商，就甲方学生赴乙方实习事宜，根据劳动部门和教育部门等的有关规定，达成以下协议以便双方共同遵照执行。
一、双方资质认定
一．甲方是经当地教育或劳动行政部门批准，具有合格办学资质的各类学校；
二．乙方是在当地工商行政机关注册，并经劳动行政部门认可，有资格向各类企业提供劳务服务的公司。
甲乙双方均应提供相应证件(复印件)作为本协议的附件。
二、实习生要求
一．实习生共_________名，其中男生_________名，女生_________名；
二．实习期限：_________年_________月_________日至_________年_________月_________日；
三．甲方所输送实习生必须符合下列要求：_________
四．甲方所输送之实习生必须经过乙方面试，并在开始实习前经乙方指定医院体检，合格后方能开始实习。
三、甲方的权利和义务
一．甲方所输送的实习生必须是本校所属的符合实习生身份的全日制学历教育学生；
二．甲方需保证所输送之实习生按照乙方指定时间到乙方指定医院参加体检，且学生流失率不得超过一零％(剔除当地已体检不合格人员，需出具医院体检不合格证明)；
三．体检结果需由乙方确认，体检不合格者由甲方负责带回；
四．甲方需向乙方提供实习生实习推荐表(盖有学校公章、贴有照片)、学籍证明、身份证复印件或户籍证明复印件(户籍证明由当地派出所出具，附有本人照片并在照片上加盖派出所公章)，如甲方提供的实习生有关资料与事实不符或违反有关规定，乙方有权随时通知甲方退回学生；
五．学生从面试到体检、签订合同、报到的整个过程中，甲方需指定一名教师全权负责管理并配合乙方直至学生进入企业工作；
六．在试用期内考核不合格之实习生由甲方负责接回并另行安排其实习或学习，乙方提供具体考核不合格原因；
七．在学生实习期间，甲方应定期了解学生意见、工作表现及在生活、工作中遇到的困难，协助乙方做好学生的思想工作，负责与学生家长进行沟通，保证让学生安心实习，并将意见及时反馈给乙方；
八．甲方应向乙方支付学生安置费_________元／人，具体金额按照实际体检合格人数计算，其中八零％费用应在学生到乙方所在地且体检合格之后、进厂报到之前缴纳，剩余二零％费用在学生进厂当天缴纳；
九．学生发生工伤事故，甲方需主动协助乙方处理；
一零．甲方所输送实习生发生下列问题将被解除实习协议，解除实习协议之实习生由甲方负责接回，自实习协议解除之日起乙方不再承担任何责任：
一零．一学生严重违反劳动纪律或者规章制度的；
一零．二学生严重失职、营私舞弊，对乙方利益造成重大损失的；
一零．三学生发生重大违法行为，依法被追究刑事责任的；
一零．四学生有精神并病毒性肝炎及严重的肝胆肾疾病病史或正在治疗中，未向乙方在报到进厂前如实说明或隐瞒真实情况的；
一零．五学生冒名顶替或假造学历证明、身份证明等相关证件，经查实确凿者；
一零．六学生患病或非因工负伤，在规定医疗期满后经鉴定不能从事原工作，也不能从事乙方另行安排的工作的；
四、乙方的权利和义务
一．本着公平、公正的原则，乙方根据一定要求和标准，对甲方输送的学生进行面试及相关技能和知识培训，最终择优录取，确定正式实习的人员；
二．乙方保证实习生薪资待遇与事前宣传的相符，如有不实之处直接影响到学生实习意愿的，由乙方负责，并重新安置；
三．实习生工资由乙方确定，因生产需要延长工作时间的，按国家劳动法有关规定支付加班工资；
四．实习生工资由乙方按时发放，如无擅自离职、违法违纪行为或其他特殊原因的，乙方不得扣发实习生工资；
五．乙方按照劳动法有关规定为甲方输送之实习生提供必要的劳动保障，负责在工厂工作期间的劳动安全；发生工伤事故时，乙方根据劳动法并结合有关规定负责协调处理；
六．乙方为甲方输送之实习生提供有偿宿舍，并负责宿舍的日常管理：
六．一实习生在来_________时需带足现金以支付住宿费及当月生活费。住宿费在入住当天缴纳，以后逐月交付。如不及时缴纳，将直接影响学生的实习，同时乙方将通过书面形式通知学校和当事人，同时在学生当月工资中按照实际发生费用扣除；
六．二实习需遵守宿舍各项规章制度，若有违反且情节恶劣者将被开除出宿舍，并终止其实习行为，由甲方负责带回；
六．三实习生如需搬出宿舍另外居住，需事先征得父母、学校的同意，并提交书面申请报乙方批准后方可搬出，同时乙方不再承担在工作时间以外的任何责任；如实习生不经允许擅自搬出宿舍，一经发现将终止其实习，同时乙方也不承担在此期间的任何责任；
七．实习期未满而乙方无正当原因辞退实习生的，乙方负责另行安排工作；
八．实习生不得擅自离职，如有正当原因确需离职的，需提前一周提交书面申请，经乙方批准后方可离职，学生离职后乙方不再承担任何责任；如无正当原因而离职的，乙方有权扣留学生的实习推荐表并扣发学生当月工资；
九．在学生实习结束后，乙方负责协助为学生进行实习鉴定；
一零．实习期内，甲方要求解除本协议的，需提前三零天通知乙方，并向乙方赔偿违约金_________元/人，具体金额按实际解约人数而定。
五、争议的解决
因违反或终止本协议而引起的对对方损失和损害的赔偿，双方应当协商解决，如未能达成一致，可提交当地有关仲裁机关仲裁。
六、本协议一式两份，甲乙双方各持一份，自双方签字盖章之日起生效。在执行过程中一方如需变更条款，必须与对方协商一致，否则将承担相应的经济责任和法律责任。
甲方(盖章)：_____________
甲方代表(签字)：_________
_________年________月____日
签订地点：_________________
乙方(盖章)：_____________
乙方代表(签字)：_________
_________年________月____日
签订地点：_________________
见习教师合同范本 第一四篇
家庭详细地址
实习单位
单位负责人
实习单位详细地址
实习方式
本次实习以单位为主，学校为辅，强化学生的岗位技能。主要以以下方式完成：
(一)实习时间：七周(本科)，六(专科);
(二)学生按单位要求跟班实习;
(三)教师不定期检查实习;
(四)实习期间由本人和系(部)签订安全责任书。
实习任务
实习内容包括：
(一)过程控制、检测;
(二)各种事务管理;
(三)科学计算;
(四)数据或信息处理;
(五)计算机辅助处理;
(六)计算机辅助设计;
(七)办公自动化;
(八)汉字处理;
(九)人工智能;
(一零)多媒体技术;
(一一)计算机网络;
(一二)其他与计算机专业相关的各领域。
学生在实习期间应立足现场尽量全面实习以上内容，在完成三千字(专科)、五千字(本科)实习报告的基础上，结合现场尽量自选或公选毕业设计课题，并收集毕业设计基础资料，完成有关设计方案论证、选题及初步需求分析，为完成毕业设计任务打好基础。
实习单位意见(签字盖章)
学生家长意见(签字)
注：本协议书一式两份，学生、系(部)各一份。
信息工程系
见习教师合同范本 第一五篇
甲方（聘用方）： 地址：邮码： 电话： 法定代表人或委托代表人： 职务：
乙方（受聘人员）： 性别：________年龄： 居民身份证号码：
根据《_教师法》《_劳动法》等法律法规的有关规定，就甲方聘任乙方为教师事项，经甲、乙双方平等协商自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、工作合同期限： 本合同生效日期年____月____日，其中试用期 ，本合同终止日期________年月____日。聘任期满后，根据甲方工作需要聘期考核结果和甲、乙双方意向，甲乙双方可续签聘用合同，聘用期限另行商定。
二、工作内容： 乙方同意根据甲方工作需要担任 岗位工作。 乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达成规定的质量标准。
三、工作模式与报酬： 执行课时工作制，每个月为一个周期，乙方每月完成任务课时的，甲方每月____日以货币形式足额支付乙方工资，工资 元每堂课，实际月工资按课时计算，其中使用期间工资 元每堂课。
四、工作纪律与处罚： 乙方应遵守甲方依法规定的规章制度，爱护甲方的财产，遵守职业道德，不可私自泄露甲方企业信息以及所教授学员舞蹈信息，不可以甲方名义在外私自教学或独立教学。乙方如违反甲方条款，可依据本单位规章制度，给予处罚，直至解除本合同。
一、在使用期间：被证明不符合录用条件的解除合同；
二、在工作期间；非自然因素旷课，给予一零零元处罚。
三、在工作区间；都应按时上下课，不可打骂学生，以侮辱性攻击学员。
四、乙方解除合同，应提前三零天告知甲方。
五、本合同一式两份，由甲、乙双方各执一份。
甲方： 乙方：
________年____月____日________年月____日
见习教师合同范本 第一六篇
聘用方(甲方)：
受聘方(乙方)：____________________
为有效提高管店中学第三、第四画室学生美术专业成绩，甲方愿意短期聘用(约五六天)乙方两位承担幼儿园的教学任务，经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守合同所列条款。
第一条：甲方愿意聘用乙方二人承担幼儿园的教学任务，乙方应遵守学校作息时间和课程安排。
第二条：甲方为乙方提供住宿，不提供饮食。
第三条：乙方完成规定的工作任务和工作时间，甲方付给乙方每人每天三零零元工资(工资以天计算，每天三个时段，上午、下午和晚上。)
第四条：乙方遵从甲方课程安排。教学时间：二零xx年一零月为二零天，一一月不少于二四天，不多于二八天，一二月份一至一零号共一零天。时间段可由乙方自行安排，但必须保证教学时间段。
第五条：若乙方单方违约，不完成教学时间和教学任务，乙方自愿退还在管店中学所领的所有款项。
第六条：乙方在甲方工作期间的交通安全、医疗等责任由乙方自己负责。
第七条：本合同经甲乙双方协商，可以解除。
第八条：乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同。
一、被证明不符合录用条件的。
二、严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的。
三、严重失职，对教学造成重大损失的。
第十一条：本合同一式两份，甲乙两方各执一份。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
见习教师合同范本 第一七篇
根据教育局“要在全体教师中开展‘教师十条禁令’的学习”的教育活动要求，特与全体教师签订‘廉洁从教’承诺责任书。
一、坚持以生为本，爱岗敬业，爱护、关心、尊重、公正地对待每一位学生，尽心当好学生在校第二家长。
二、坚持文明从教，不讽刺挖苦岐视学生，不体罚和变相体罚学生，如发生体罚学生行为，造成对学生身体和人格的伤害，甘愿在评优和年度考核中受学校一票否决。
三、坚持廉洁自律，拒收家长因孩子升学、就业等违规赠送的贵重礼品、礼券。
四、坚持遵纪守法，工作日中午不饮酒，遵守作息时间，坚持不擅自向学生收费，不强行学生购买学习资料。
五、坚持为人师表，不在工作时间上网聊天、打电子游戏，不在课堂接听电话，校园内不抽烟，不乱停车辆，遵守交通规则，不骑（开）飞车、不闯红灯，言行做学生的表率，穿戴符合教师职业特点，积极履行教书育人的岗位职责，做学生、家长、学校满意的教师。
此责任书一式二份，学校与教师各执一份，自签订之日起生效。
适用时间为：二零xx年九月一日至二零xx年六月三一日。
校长签名： 教师签名：
台东小学
见习教师合同范本 第一八篇
乙方（劳动者）：
性别：
出生年月：
居民身份证号码：
常住地址： 用人单位合同编号：
年（ ）号
用人单位劳动总编号：
为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，根据《_劳动法》和国家及省、市有关规定，经双方协商同意，签订本合同。
一、劳动合同期限：
一、本合同有效期 年，自年月 日起至 年月日止。
二、工作内容：
甲方根据需要安排乙方从事工作。乙方应胜任本职工作，并提高职业技能，完成 工作任务。
三、劳动保护和劳动条件：
甲方应提供符合国家法律、法规规定的劳动场所、设备、设施和必要的防护用品，保证乙方的人身安全和健康。
四、工作报酬：
一、甲方应遵循按劳分配的原则，实行同工同酬，并根据乙方的工作岗位，确定每月工资报酬。并于每月一五日支付给乙方工资。
二、乙方工作时间为：周一、周二轮休一天。周三至周日上班 分两班：九:零零-一五:零零或一四:三零-二零:三零 。确定时间后报教务登记备忘。
三、乙方享有国家规定的假期：
国家给予的正常假期
乙方工作满二年以上享有带薪婚嫁七天（含周未）
乙方工作满三年以上享有带薪产假三零天（含周末），如社保为个人自愿放弃，中心给予补助
的，中心将不给予带薪休假。
如甲方放假不在法定假期内的，需给予乙方最低保障工资。
六天制工作人员，年终或者寒暑假给予共三零天的补假。
五、劳动纪律
甲方按照国家的有关法律、法规制定相关的各项规章制度。乙方必须服从甲方制定的各项规章制度和职业道德，维护甲方的声誉。有下列情形之一为严重违反劳动纪律。
一、私自扣留、挪用或者侵占甲方公款或者财物的。
二、私下将生源关于到其他单位的。
三、故意或者过失泄露本单位商业秘密的。
四、因乙方工作责任心不强或者缺乏必要的安全保健意识，给甲方造成损失或者给甲方学员造成损害的。
五、体罚或者变相体罚幼儿的。
六、乙方因违反工作纪律或财务制度，给甲方造成经济损失的。
七、其他违反甲方单位规章制度，情节严重，使甲方单位利益受损的。
六、劳动合同的变更、续订和终止
一、经甲乙双方协商一致劳动合同可以解除。乙方解除劳动合同应在合同期满前三十日以书面形式通知甲方。
二、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同
一）、严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的。
二）、严重失职、营私舞弊、对甲方利益造成重大损害的。
三）、被依法追究刑事责任或被劳动教养的。
三、有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，但是应当提前通知乙方：
一）、乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作不能从事用人单位另行安排的工作的。
二）、乙方不能胜任工作，经培训或调整工作岗位仍不能胜任的。
三）、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。
四、甲方符合裁员条件裁减人员的可以解除劳动合同。
五、乙方有下列情形之一的，甲方不得解除劳动合同。
一）、女职工在孕期、产期、哺乳期的。（但职工必须按在中心规定按劳按职工作，如未能完成工作的，可以停薪留职给予休息，后期再到单位报到，再按单位工作需求安排工作，如社保不在本中心缴纳的，个人自愿放弃中心给予补助的，中心有权停薪留职要求女性职工休息，以免在工作中出现不必要的损害事故）
二）、患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的。
七、有下列情形之一的，乙方可随时通知甲方解除劳动合同的。
一）、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。
二）、甲方未按本合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的。
八、违反劳动合同的责任
甲乙双方违约不履行本合同的，应由违约方赔偿给对方违约金二零xx元。乙方的各种技能、合同期间，主可能会根据情况出资派乙方参加各种进修、培训学习。培训、学习结束后，未满甲方要求的工作 年限而辞职离园的，须全额退还报销的培训费及餐旅住宿等费用（根据实际培训学习情况另行协方）
九、本合同依法订立，即具有法律约束力，双方必须履行。
十、甲乙双方因履行本合同发生争议，任何一方有权向上级有关部门提供仲裁和诉讼。
十一、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方： 乙方：
法人（代表人）：
合同签定日期：
见习教师合同范本 第一九篇
教师聘用劳务合同一
咀方(用人单位)名称：
用人单位住所：
法定代表人(或负责人)：
乙方(劳动者)姓名：
性 别：
出生年月：
户籍类型(农业、非农业)：
疽庭住址：
现居住地址：
居民身份证号码：
联系方式：
咀、乙双方根据《_劳动法》、《_劳动合同法》以及其他相关政策、法规规定，在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上，签订本合同。
一、甲乙双方约定劳动合同期限为自 年 月 日起至 年 月 日止，其中试用期自 年 月 日起至 年 月 日止。
二、乙方根据甲方要求从事 (岗位或工种)工作，工作地点在乐山市 。甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果，按照合理诚信原则，协商变动乙方的工作岗位和工作地点。
三、乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务，按时完成甲方规定的任务。
四、甲方实行每天八小时工作制，平均每周工作时间不超过四零小时。
五、实行月工资制，确定乙方每月工资为 元。
六、甲方依法为乙方足额缴纳社会保险费用，其中依法应由乙方缴纳的部分，由甲方从乙方工资报酬中代扣代缴。
七、乙方如违反劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度给予纪律处分，直至解除本合同。
八、经双方协商一致，可以变更本合同相关内容或解除本合同。符合解除劳动合同的情形出现，甲方和乙方均可依照《劳动合同法》以及其他相关政策法规解除劳动合同。
九、《劳动合同法》等法律、法规和政策规定的劳动合同终止情形出现，本合同即行终止。
一零、甲方应当在解除或终止劳动合同时，为乙方出具解除或终止劳动合同的证明，并在一五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。
一一、本合同一经订立，即具有法律约束力，双方应当依法执行劳动合同的履行、变更、解除、终止的规定，否则，违约方应当向另一方承担法律责任。
一二、双方因履行本合同发生劳动争议，可以协商解决;不愿协商或者协商不成的，当事人一方可以依法通过申请调解、仲裁或者向人民法院提起诉讼解决。
一三、其他
(一)双方签订的以下 协议作为本合同附件一：
一、保密协议;
二、培训协议;
三、岗位协议书;
四、 协议。
(二)甲方以下 规章制度作为本合同附件二：
一、 ;
二、 ;
三、 。
(三)双方协商约定的其他内容为： 。
一四、本合同未尽事宜，由双方另行协商或者按有关法律、法规和政策的规定执行。
一五、本合同一式三份，甲乙双方及区劳动和社会保障局各执一份。本合同附件与合同具有同等效力。
咀方(盖章)： 乙方(签字或盖章)： 法定代表人
或委托代理人：
签订日期：二零__年九月一日
教师聘用劳务合同二
咀方：
乙方： 身份证号：
咀乙双方本着友好合作精神，根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。
第一条 合同期限
一.合同期限：自二零__年四月一九日至二零__年一月一五日止，合同期满聘用关系终止。
二.聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
第二条 乙方的权利
一.按约定取得三零零零元人民币/月薪资报酬,工作时间按二六天/月按计算。
二.要求甲方提供与授课对象相关的背景资料及授课的相关业务资料。
三.要求甲方提供良好的教学环境和必须的教学软件。
第三条 乙方的义务
一.为甲方的授课积极准备教案;按时、认真上课，布置及批改作业;保证每次课时(四五分钟/节课或五零分钟/节课按培训中心统一规定)的完整，内容的充实;对学生进行考勤及纪律管理;学期末组织考试并提供每位学生的最终成绩。
二.解决培训中心内部学生教学科目课业疑难，不得推卸责任.
三.遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律，具体请参考照《教员日常行为守则》。
第四条 甲方的权利
一.要求乙方按教学计划按时完成授课，维护授课时的教学秩序和安全。
二.组织学生对授课质量进行评议，并根据学生的评议对授课内容及人员进行调整。
三.有权根据自身情况对课时进行调整，对授课内容及上课时间进行变更，但必须提前通知乙方。
第五条 甲方的义务
一.甲方需在每月二八号的支付乙方上一个月的授课报酬。
二.向乙方提供学生的背景资料，讲明授课要达到的目的，协助提供和授课有关的业务资料。
三.为乙方的教学提供良好的授课环境和必须的教学软件。
第六条 本合同的变更、终止和解除
一.本合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。
二.确需变更合同的，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的，原合同继续有效。
三.经双方当事人协商一致，本合同可以解除。
四.本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时，聘用合同即自行终止。在聘用合同期满一个月前，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
五.有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承担违约责任：
(一)发生不可抗力，即不能预见、不能避免并不能克服的客观情况而导致课程不能继续安排的;
(二)甲方经营发生严重困难依照国家相关规定宣布破产，转卖的;
(三)乙方故意不按时完成授课内容和授课计划的。
(四)乙方被依法追究刑事责任的。
(五)乙方因个人身体原因，产生疾病或重大身体变故，甲方不承当责任。
除以上原因外，甲方提前解除合同的，视违反合同条约，应当支付全额违约金。甲方因自身原因变更本合同的，应提前通知乙方，没有提前通知造成乙方损失的，应当赔偿。
六.有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同，不承担违约责任：
(一)甲方未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的;
(二)由于身体疾病原因，要求提前终止合同或变更授课时间，应提前一五天通知甲方。
七.违反合同的责任
(一)由当事人一方的过错，造成合同不能完成履行，由有过错的一方承担违约责任;如属双方的责任，根据实际情况，双方承担各自应负的责任。
(二)当事人由于不可抗拒力的原因不能履行合同的，应及时向双方通报不能履行或者延期履行、部分履行合同的理由，并看根据情况部分或者全部免于承担违约责任。
(三)当事人一方违反合同时，首先应当承担违约责任并向对方支付违约金一零零零元。给对方造成经济损失的，应根据责任大小景造成的后果再另行追究经济赔偿责任。
第七条 其它事项
一.甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议，按法律规定，先申请仲裁，对仲裁裁决不服，可向人民法院提起诉讼。
二.本合同一式两份，甲方一份，乙方一份，经甲、乙双方签字后生效。
咀方：(盖章) 乙方：(签字)____________
代 表：(签字)____________ 签约时间：________________
签约时间：________________
教师聘用劳务合同三
咀方(聘用单位)：
乙方(受聘人)：
咀乙双方根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。
第一条 合同期限
一、合同有效期：自 年 月 日至 年 月 日止(其中 年 月 日至 年 月 日为见习期，试用期)，合同期满聘用关系自然终止。
二、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
三、签订聘用合同的期限，不得超过国家规定的退离休时间，国家和本市另有规定可以延长(推迟)退休年龄(时间)的，可在乙方达到法定离退休年龄时，再根据规定条件，续订聘用合同。
四、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。
第二条 工作岗位
一、甲方根据工作任务需要及乙方的岗位意向与乙方签订岗位聘用合同，明确乙方的具体工作岗位及职责。
二、甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现，可以调整乙方的工作岗位，重新签订岗位聘任合同。
第三条 工作条件和劳动保护
一、甲方实行每周工作四零小时，每天工作八小时的工作制度。
二、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。
三、甲方根据乙方工作岗位的实际情况，按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。
四、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。
第四条 工作报酬
一、根据国家、市府和单位的有关规定，乙方的工作岗位，甲方按月支付乙方工资为 元人民币。
二、甲方根据国家、市府和单位的有关规定，调整乙方的工资。
三、乙方享受规定的福利待遇。
四、乙方享受国家规定的法定节假日、寒暑假、探亲假、婚假、计划生育等假期。
五、甲方按期为乙方缴付养老保险金、待业保险金和其它社会保险金。
第五条 工作纪律、奖励和惩处
一、乙方应遵守国家的法律、法规。
二、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的管理、教育。
三、甲方按市府和单位有关规定，依照乙方的工作实绩、贡献大小给予奖励。
四、乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律，甲方按市府和单位的有关规定经予处罚。
第六条 聘用合同的变更、终止和解除
一、聘用合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。确需变更时，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的，原合同继续有效。
二、聘用合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时，聘用合同即自行终止。在聘用合同期满一个月前，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
三、甲方单位被撤消，聘用合同自行终止。
四、经聘用合同双方当事人协商一致，聘用合同可以解除。
五、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。
(一)在试用期内被证明不符合聘用条件的;
(二)严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的;
(三)故意不完成工作任务，给公司造成严重损失的;
(四)严重失职，营私舞弊，对甲方单位利益造成重大损害的;
(五)被依法追究刑事责任的。
六. 有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但应提前三十天以书面形式通知受聘人。
(一)乙方患病或非因工负伤医疗期满后，不能从事原工作，也不愿从事甲方另行安排适当工作的。
(二)乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;
(三)聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使已签订的聘用合同无法履行，经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的;
(四)乙方不履行聘用合同的。
七. 有下列情形之一的，甲方不能终止或解除聘用合同
(一)乙方患病或负伤在规定的医疗期内的(符合《实施意见》第三条第五款规定者除外);
(二)女职工在孕期、产期、哺乳期内的(符合《实施意见》第三条第五款规定者除外);
(三)法律、法规规定的其他情形。
八. 有下列情形之一的，乙方可以通知聘用单位解除聘用合同。
(一)在试用期内的;
(二)甲方未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的。
九. 乙方要求解除聘用合同，应当提前三十天以书面形式通知甲方。
第七条 违反和解除聘用合同的经济补偿
一、经聘用合同当事人协商一致，由甲方解除聘用合同的(不包括在见习期)，甲方应根据乙方在本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿，最多不超过十二个月。
二、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作，由甲方解除聘用合同的，甲方应按其在本单位工作年限，工作时间每满一年，发给相当于一个月工资的经济补偿金，最多不超过十二个月。
三、聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使已签订的合同无法履行，经当事人协商不能就变更合同达成协议，由甲方解除聘用合同的，甲方按受聘人员在本单位工作年限，工作时间每满一年发给相当一个月工资的经济补偿金。
四、甲方单位被撤销的，甲方应在被撤销前按乙方在本单位工作年限支付经济补偿金。工作时间每满一年，发给相当一个月工资的经济补偿金。(经济补偿金的工资计算数为乙方被解除聘用合同的上一年月平均工资)。
五、聘用合同履行期间，乙方要求解除聘用合同的，应按不满聘用合同规定的期限，支付当月基本工资作为的违约金给甲方。
六、 乙方因“用人单位未按照聘用合同的约定支付工作报酬”而通知甲方解除聘用合同的，甲方应按合同约定结算并解除聘用合同的同时支付欠发的工作报酬。
第八条 其它事项
一、甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议，按法律规定，先申请仲裁，对仲裁裁决不服，可向人民法院提起诉讼。
二、本合同一式叁份，甲方二份，乙方一份，经甲、乙双方签字后生效。
三、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。
咀方(盖章) 乙方(签字)
代表(签字)
签约时间： 年 月 日
见习教师合同范本 第二零篇
甲方：
乙方：
丙方：实习生
根据甲方生产经营情况和乙、丙方的教学需要，甲、乙、丙三方本着平等自愿、互惠互利的原则，就甲方为丙方(乙方的_届毕业生)提供顶岗实习岗位事宜，达成以下协议：
一、甲方同意丙方到甲方进行顶岗实习，实习岗位为： ，实习期限自 年 月 日起至 年 月日止。在顶岗实习期间，甲方指派技术人员指导丙方进行生产实习，实习内容根据乙方教学要求和甲方生产实际需要进行安排、调整，并须经乙方同意后实施。
二、乙方负责组织丙方按计划往返于甲、乙双方，甲方予以协助。
三、顶岗实习期满后，在同等条件下，甲方优先录用经考核合格的愿意到甲方工作的乙方毕业生，并按规定签订三方就业协议书。
四、丙方实习成绩根据丙方的劳动纪律、实习工作等方面表现情况由甲、乙双方综合评定，考核不合格者须按规定重修。
五、实习期间甲方免费为丙方提供工作岗位上所需的劳动保护用品、免费为丙方提供住宿条件，并向丙方发放适当的生活补贴。
六、丙方在甲方生产实习期间，由甲方按照企业规章制度进行管理，实习前进行新员工岗前培训，乙方协助实施劳动纪律教育;丙方必须遵守甲方的劳动纪律管理规定、安全操作规程及其他相关规定，服从甲方管理者的工作安排，适应岗位工作需要。
七、实习期间，甲方提供必要的安全措施，因甲方原因造成丙方身体伤害的，按相关法律条文处理;若因丙方自身原因造成伤害的，由丙方负责。
八、丙方因个人原因提前终止实习的，须向甲、乙方提出书面申请获同意并办理相关手续后方可离开。
九、本协议一式三份，甲、乙、丙三方各执一份。经三方签字、盖章后生效。实习期满后失效。
甲方(签章)： 乙方(签章)：
联系人： 联系人：
见习教师合同范本 第二一篇
甲方：__科艺创意工业有限公司
乙方：
为了发展教育解决部分学生家庭经济困难，培养学生艰苦朴素，独立自主的优良作风，共同提高办学质量及校企经济效益，实现校企双赢。甲乙双方秉承平等自愿协商一致的原则，就资源共享优势互补，共同承诺遵守本协议以下所列条款。
一、甲方按照有关正常管理制度及劳动报酬管理和使用乙方学生，并按月结算工资。
二、乙方勤工俭学实习生必须严格遵守甲方的各项规章制度。
三、福利待遇：
一、每周工作实行五天工作制(休息日上班，按国家规定计付加班费，其他节假日放假不计发工资)，每日工作八小时。甲方可根据工作需要安排白班或夜班及加班，加班时间视生产需要确定。员工必须做满七天，方可提出离职申请，经批准后，按公司的离职程序处理，否则将不予结算工资。
二、每月按七一零元底薪付出勤工资，加班工资另计，平日加班每小时加班费元，休息日加班每小时按加班费元计付;每周周一至周五上班八小时，周六上班八小时。加班时间不超过三小时，全勤奖五零元，超标奖八零元等，通过适当的加班每月工资在一五零零-__元。
三.甲方提供医疗保险，伙食，住宿等必要的生活需要(吃住条件按照劳工法标准严格执行)。
四..甲方提供的所有岗位安全健康，劳动强度小，合适学生暑假工自身的工作特点。
四、勤工俭学学生年龄要求一六周岁以上，并具备本人真实有效的身份证或临时身份证或户籍证明(有本人照片、身份证号码)并提供复印件，以及提供体检合格证明。如有虚假证件，一切后果由乙方负责。
五、乙方安排学生参加勤工俭学实习，但应按甲方需求时间上岗。
六、甲方以乙方每 六零 人配送 一名优秀教师为标准，协助甲方管理学生，做好学生的思想和安全生产教育工作，确保该批学生遵守甲方劳动纪律及各项规章制度。
七、乙方向甲方提供学生及家长自愿申请勤工俭学实习申请书。
八、乙方按现行学生管理条例，协助甲方加强学生的管理，学生在工厂内的人身安全由甲方负责。
九、乙方提供学生个人有效身份证或学生个人的“中国银行”帐户帐号，甲方将学生的每月工资转入其个人的银行帐号。
十、如乙方勤工俭学学生擅自不予履行协议时间，提前终止协议，乙方学生自愿以六个工作日的薪资抵偿甲方上岗技术培训费等损失，剩余工资存入学生工资卡中。
十一、本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
十二、合同期限：从 年 月 日至 年 月 日止。
甲方：__科艺创意工业有限公司 乙方：
甲方代表： 乙方代表：
日期： 年 月 日 日期： 年 月 日
见习教师合同范本 第二二篇
甲方：_________
乙方：_________
第一条 协议项目和目的
一．一 甲、乙双方经过协商，根据《_________》（以下简称规范）的有关规定（即_________网分销合作伙伴申请资格规范），甲方申请成为_________网分销合作伙伴，并完全接受乙方的规范，经乙方初步审核符合规范中规定的_________网（以下简称_________网）域名合作伙伴申请资格，签署本合作协议。
一．二 本协议的目的是在甲乙双方之间建立产品或服务的分销体系，保证甲方销售或提供的乙方产品或服务的品质正宗，渠道合法。本协议不意味乙方授予甲方作为自己代理人的权限。本协议的任何条文不得解释成甲方获得了乙方的代理权，以及可以以乙方名义面对任何层面的客户。甲方可以依据本协议使用乙方商标，企业名称，域名等相关信息解释乙方产品或服务的来源和品质，但不得对外宣称自己是乙方的代理商。甲方不得以乙方名义面对第三人，对外签署合同，以及以乙方名义从事任何经济行为。
第二条 《_________》作为本协议之附件，与本协议具有同等法律效力。在协议有效期内，乙方将按照本规范的各项有关规定对甲方及所有_________网分销合作伙伴实施申请，审批，业绩统计，考核，定级，奖惩等方面的统一管理。
第三条 双方的权利和义务
三．一 甲方的权利和义务
三．一．一 积极宣传推广本协议第一条之业务及其增值服务，维护乙方的企业形象和服务品质，如实向客户告知所提供的服务项目及基本报价等，不得进行以次充好，削减服务项目，对免费项目收费等损害乙方和／或客户利益的行为。
三．一．二 甲方办理第一条之业务时由甲方与客户签定合同，全部合同权利义务由甲方独立承担，并向客户提供必要的服务和技术支持，解答客户提出的各种问题，甲方可享受乙方在规范中规定的对域名合作伙伴提供的各项服务与支持，但应受乙方的成本控制制约。
三．一．三 依照乙方规定提交预付款_________元，甲方承认第一次支付的预付款为必须完成的业绩，甲方上述预付款未使用完而终止本协议，不得要求退还预付款余额。
三．一．四 依照乙方规定就第一条之业务享受乙方指定的合作伙伴价格。甲方自行与客户约定的服务价格，收费标准不得低于乙方公开报价。
三．一．五 向乙方及时提供客户的相关资料和支付相关费用以保证业务的顺利进行。
三．一．六 保证服务质量，不得损害乙方整体市场形象，也不得从事其它损害乙方利益的行为。
三．一．七 甲方可以在其公司宣传材料和名片上以及广告内容中使用中国_________网分销合作伙伴字样和统一标识，未经乙方书面授权，甲方不得以乙方办事处，代理，某级别代理，地区代理或总代理等具有垄断性，排他性和其它未经乙方授权的名义进行广告宣传及商业活动。且不得将_________网中国_________网与甲方作任何实质性联系，其企业名称不得出现_________网等引人误解其为乙方分公司或分支机构或代理的字样。甲方不得做出任何引人误解或引起混淆的行为，使他人误以为甲方是乙方子公司或分公司，关联公司，代理或其他实质性关系单位。
三．一．八 甲方保证其所有经营活动完全符合中国有关法律，法规，行政规章等的规定。如因甲方违反上述规定的行为给乙方带来任何损害，甲方应承担所有法律责任并赔偿给乙方造成的损失。
三．一．九 与_________网正式签署本合作协议后，本协议有效期内，甲方不得和任何与乙方构成商业竞争关系的企业，商业机构或者组织进行相同或者类似本协议内容的合作，否则乙方有权随时取消其合作伙伴资格并有权要求甲方赔偿损失。本协议有效期内及本协议终止或者解除后，甲方承诺不向与乙方构成商业竞争关系的企业，商业机构或者组织提供有关乙方业务，技术等一切相关信息或者资料，否则愿意承担相应的责任。
三．一．一零 甲方与乙方的其他分销合作伙伴之间不得进行恶性竞争或者其它不正当竞争。
三．一．一一 本协议所称与乙方构成商业竞争关系的企业，商业机构或者组织是指符合下列情形之一的企业，商业机构或者组织：
（一）与乙方处于相同或者相近似的商业，技术领域；
（二）与乙方经营范围相同或者相近似；
（三）与乙方所提供的产品，服务或者所面向的客户群相同或者相近似；
（四）法律，法规规定的其它情形。
三．一．一二 甲方如非cnnic授权代理，则不得以cnnic授权代理名义进行活动，否则责任自负。给万网造成损失的，应赔偿万网相应损失。
三．一．一三 甲方应遵守并促使其用户遵守乙方的各项服务和产品的在线申请／注册条款，甲方的用户违反前述条款的行为将被视为甲方的行为，乙方将直接向甲方追究责任。
三．二 乙方的权利和义务
三．二．一 虽然作为本合同服务标的的第一条所述之业务可能成为甲方与客户服务合同中规定的服务标的，按照本合同约定，甲方以自己的名义与客户建立合同关系并独立承担合同责任，乙方不与甲方的客户建立服务合同关系。
三．二．二 甲方递交的国际域名注册业务，由于实行即付即注方式，一经甲方递交，乙方便视为甲方及客户同意注册此域名，乙方将在甲方的预付款余额足够的前提下及时实行注册；甲方要求的国内域名注册，乙方接到甲方的在线申请及必需文件后，即开始进行查询，注册；对于乙方不时推出的其它域名业务，甲方应按照乙方对具体业务的要求进行交付预付款，进行在线预注册，注册等相应行为，乙方应在甲方提交申请并按照规定支付款项后及时处理。
三．二．三 乙方向甲方提供完整的售后服务，详细条款由甲，乙双方之间具体的业务合同确定（包括电子版合同形式），但乙方的售后服务只对甲方，不面向客户。
三．二．四 及时将与甲方分销业务有关的价格细则和变化，市场动态指导通知甲方（一般用电子邮件方式）。
三．二．五 向甲方提供业务范围内的技术支持和技术培训，帮助甲方提高技术能力，拓宽业务范围。
三．二．六 对因甲方违反本协议造成客户或乙方损失的，乙方有权终止本协议并有权要求甲方赔偿损失。
三．二．七 对因乙方过错造成的损失，乙方只向甲方承担责任。该责任的承担以甲，乙双方之间发生的该笔具体业务金额的'总额为上限。
三．二．八 对于甲方与其客户之间的纠纷，争议，损失，侵权，违约责任等，均由甲方与客户自行解决，乙方不介入甲方与客户的纠纷，争议等，也不对客户的任何损失负责。
三．二．九 在本协议有效期内，乙方有权根据市场情况修订定价和分销合作伙伴管理规范；甲方保证接受乙方在本协议履行期内对《_________》和《_________》的修订。修订一旦作出，乙方会提前一五天发送电子邮件或在乙方网站以公告形式通知甲方，修订从规定的日期起生效。
三．三 客户要约下的合作伙伴的退出
三．三．一 乙方承诺不以任何形式主动提出与甲方客户（以下称客户）建立直接的经济关系。
三．三．二 应客户的书面要约，乙方可以与其签订服务合同，建立服务关系，尤其在下述情况下：客户提交了自己作为域名的所有权人的证明；客户有证据证明甲方提供的服务不能达到甲方与客户所签订的合同要求。没有合同要求时，不能达到本行业一般人士认可的合理要求；客户提交了已经通知甲方终止合同的通知书。
三．三．三 乙方不对客户和甲方合同的履行和终止承担任何责任，由合同签订一方直接向对方承担责任。
三．三．四 乙方与客户签订服务合同后，甲乙双方签订的合同中有关向该客户提供服务的所有约定自行终止。
三．三．五 乙方与客户签订服务合同后，对甲方就该客户的服务向乙方交纳的费用作如下处理：按照甲方和乙方合同约定，甲方未缴纳的部分不再缴纳；甲方已经缴纳给乙方的费用，在乙方扣除按照实际提供服务的时间占合同约定的总服务时间的比例计算的相应费用后，作如下处理：客户书面提出请求，要求将该部分费用转为与乙方签订合同中规定的应交服务费的部分或全部的，乙方将此费用自动转为该服务费；客户向乙方出具书面同意书，同意将此费用退还甲方的，乙方将此费用退回甲方。
第四条 对分销商的奖惩
四．一 依据规范和《_________》对甲方的分销业务给予优惠。
四．二 甲方可参加乙方不定期举办的的合作伙伴免费培训，或获得培训资料和音像资料，根据规范中的内容获得乙方的支持与奖励。
四．三 本协议优惠的计算不包含国内，国际域名注册机构所收取的域名注册费用和年费。
四．四 甲方成为乙方分销合作伙伴后，如果不符合规范中的考核标准，或者有违反合作伙伴信誉和宗旨的，或者违反本协议，以及给客户或者乙方造成严重损害的，乙方有权取消其合作伙伴资格，追究其法律责任，同时本协议终止。
第五条 协议有效期
五．一 本协议有效期为_________年，自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
第六条 企业名称，商标，商号，品牌，域名和网站
六．一 在履行本协议期间，甲方只能在本协议约定的范围内适当地使用乙方的企业名称，商标，商号，品牌，域名和网站的名义，不超越甲方认可工作范围的行为，更不得用于其它的目的和事项。甲方在使用乙方的企业名称，商标，商号，品牌，域名和网站时，应当完全为甲，乙双方在本协议中约定的内容服务，不得夹带其他业务内容或经营目的。甲方在其自身宣传材料，名片，市场宣传，网站建设以及其他任何方面使用乙方认可的名称，域名和网站，都必须事先书面通知乙方，并获得乙方的书面许可，方可进行。否则视为对乙方企业名称，商标，商号，品牌，域名和网站的侵权，应负相应的责任。甲方使用乙方名称，商标，域名的用途仅限于对其分销的产品或服务的描述，不得进行使人联想销货方或服务提供商为乙方的任何行为。
六．二 甲方及其职员承诺在履行本协议期间及在本协议期满后不对乙方所有或将要拥有的商标，企业名称，域名等进行贬低或者其它任何损害，也不对乙方互联网网页或者网站进行任何贬低，抄袭，歪曲，破坏或其它损害。在协议期间甲方应努力工作以维护，提高上述商标，企业名称，域名的价值。
六．三 甲方承诺，若与乙方终止，解除本协议后未经乙方书面同意，不得向他人明示或暗示与上述乙方之商标，企业名称，域名有任何实质性联系，或者以其它方式明示或暗示自己系乙方代理商。
六．四 因上述六．一，六．二和六．三情形给第三人或者乙方造成损害的，甲方愿意承担一切责任。
第七条 协议变更，终止及违约责任
七．一 甲，乙双方应本着诚实信用的原则履行本协议。任何一方在履行中采用欺诈，胁迫或者暴力的手段，另一方均可以解除本协议并要求对方赔偿损失。
七．二 任何一方在履行中发现或者有证据表明对方已经，正在或预期将要违约，可以终止履行本协议，但应及时通知对方。若对方对本协议继续不履行，履行不正当或者违约，该方可以解除本协议并要求对方赔偿损失。
七．三 在协议执行期间，如果双方或一方认为需要终止，应提前一个月通知对方，双方在财务结算完毕，各自责任明确履行之后，方可终止协议。因一方违反本协议的约定擅自终止本协议，给对方造成损失的，应赔偿对方损失。在本协议期满时，如双方同意，可续签本协议。
七．四 在七．三之情形下，对方应继续完成当月的财务结算，各自明确责任。
七．五 经双方协商达成一致，可以对本协议有关条款进行变更，但应当以书面形式确认。
七．六 订立本协议所依据的法律，行政法规，规章发生变化，本协议应变更相关内容；订立本协议所依据的客观情况发生重大变化，致使本协议无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更或者终止协议的履行。
七．七 因本协议一方经营情况发生重大困难，濒临破产进入法定整顿期或者被清算，任意一方可以解除本协议。
第八条 争议解决
八．一 在本协议执行期间如果双方发生争议，双方应友好协商解决。如果协商不成，双方同意向_________人民法院起诉。
第九条 不可抗力及意外事件
九．一 因不可抗力或者其他意外事件使得本协议的履行不可能，不必要或者无意义的，任一方均可以解除本协议。遭受不可抗力，意外事件的一方如全部或部分不能履行本协议，解除或延迟本协议，应自不可抗力，意外事件发生之日起五日内，将事件情况以书面形式通知另一方，并于事件发生之日起二十日内，向另一方提交导致其全部或部分不能履行或延迟履行的证明。
九．二 遭受不可抗力的一方应采取一切必要措施减少损失，否则应就扩大的损失承担责任。
九．三 本协议所称不可抗力，意外事件是指不能预见，不能克服并不能避免且对一方或双方当事人造成重大影响的客观事件，包括但不限于自然灾害如洪水，地震，瘟疫流行和风暴等以及社会事件如战争，**，政府管制等。
第十条 附则
一零．一 本协议的订立，效力，解释，履行和争议的解决均适用_法律。
一零．二 除法律本身有明确规定外，后继立法或法律变更对本协议不具有溯及力。双方可根据后继立法或变更后的法律，经协商一致对本协议进行修改或补充，但应采用书面形式。
一零．三 一方变更通知，通讯地址或其它联系方式，应自变更之日起十日内，将变更后的地址，联系方式通知另一方，否则变更方应对此造成的一切后果承担责任。
一零．四 本协议的理解与解释应依据协议目的和文本原义进行，本协议的标题仅是为了阅读方便而设，不应影响本协议的解释。
一零．五 任何一方对本协议的内容和对方当事人的商业机密均负有保密的义务。
一零．六 本协议一式二份，双方各执一份，经签字，盖章后生效，二份协议具有同等效力。
甲方（盖章）：_________ 乙方（盖章）：_________
代表（签字）：_________ 代表（签字）：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
见习教师合同范本 第二三篇
甲方(用人单位)____ 地址：____________
乙方(实习生)____ 性别：____ 年龄：____ 身份证：____
乙方本着提高自身专业知识与工作实践相结合的精神，自愿到甲方单位实习。为明确双方的权利和义务，经协商一致特签订如下协议：
(一)实习要求
乙方应如实向甲方提供本人实际情况，并根据甲方要求出具相应有效证明(如身份证、体检证明等)，如乙方提供的身份证、体检证明等资料有弄虚作假或欺骗甲方之事实，则甲方可随时解除本协议。
(二)实习期限
一、实习时间自____年____月____日至____ 年____月____日，其中自____年____月____日至____ 年____月____日为试用期。
二、如实习期满后，即使乙方已领取毕业证书，则甲方也无义务必须录用其为正式员工。如实习结束，经双方协商愿意建立劳动关系的，则甲方将优先录用乙方为正式员工。
(三)实习岗位及工作时间
一、甲方根据客观情况并结合乙方的专业知识和个人能力，合理安排乙方在不同或同一实习部门进行实习，其岗位职责和工作要求按实习部门有关规定执行。
二、乙方同意甲方和实习部门可根据工作(研发岗位)需要或根据其工作表现和能力，变动乙方的实习岗位。
三、乙方承诺按时完成规定的工作数量、达到规定的质量标准，并同意认真、主动、及时地完成甲方安排的其他工作内容和任务。
(四)实习管理
一、实习期间甲方指定部门主管负责乙方的日常管理，实习期满以后，应对乙方的实习表现做出客观鉴定。
二、如果实习期内，乙方不符合甲方的工作标准，甲方有权随时提出解除本协议且无需支付任何补偿或赔偿。
三、在实习期间，若乙方未按规定作业、违反甲方规章制度或违反法律法规规定，导致伤害事故或任何民事、刑事纠纷或赔偿发生的，全部责任由乙方自行承担。
(五)实习报酬
甲乙双方一致确认，乙方实习工资为人民币____元/月。实习期间，住宿水电费由乙方自行承担。根据乙方的出勤天数，甲方向乙方支付每月四零零元的餐费补贴，其他津贴待遇按甲方规定执行。如实习部门的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动，乙方同意按换岗后的工资标准执行。
(六)劳动保护
一、甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。
二、甲方根据乙方实习岗位实际情况，按国家规定向其提供必需的劳动防护用品。
三、甲方将在实习期内为乙方购买商业保险，当实习期解除或终止后，该保险自然停止。实习期间，如乙方发生意外事故，该商业保险理赔所获得的费用抵充甲方依照法律规定应承担费用。
(六)保密约定
乙方应爱护甲方的财产，保守国家秘密和保守甲方的经营技术、生产、财物、人事、业务等商业秘密。经甲方要求后，乙方应及时与甲方签订保守商业秘密协议。
(七)知识产权
在实习期间，乙方利用甲方生产设备或物质条件所开发的项目成果所有权属于甲方。
(八)协议终止与解除
一、双方协商一致，协议可提前终止。
二、协议期满自然终止。
三、实习期间乙方如违反本协议第四条第四款约定情形的，除甲方选择解除本协议外，甲方也可根据具体情况对乙方做出警告、通报等处理。
(九)有下列情况之一的，甲方有权调整或变更乙方的实习岗位。
一、因乙方身体状况不适宜继续工作或调整劳动组织需要。
二、根据乙方的工作能力及表现，不适宜在原实习岗位继续工作的。
三、不可抗力的因素或其他客观情况变化，导致乙方不能继续在原实习岗位工作的。
(十)双方约定的其他事项
一、甲方的员工手册等相关管理办法、规章制度、规定及《保密协议》作为本协议的附件，不可分割、不可分开解释、并具有同等法律约束力。
二、针对乙方在甲方处实习问题，乙方承诺其已告知所在学校并已征得学校同意。如因乙方违反本条约定，给所在学校或乙方本人造成损失或损害的，甲方不承担任何责任且有权随时解除本协议。
(十一)本协议未尽事宜由甲乙双方协商解决。因本协议而引起的纠纷，经协商或调解不能解决的，甲乙任何一方均有权向苏州市吴江区人民法院提起诉讼。
(十二)本协议一式二份，甲方、乙方双方各执一份。本协议经甲乙双方签字盖章后生效
甲方(盖章)________
乙方(签字)________
____年____月____日
____年____月____日
见习教师合同范本 第二四篇
聘用单位：
受聘人：___________________________
合同订立类别(合同续签口， 新聘合同口)
劳动法》、《_劳动法》及有关法律法规，甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则，签订本聘用合同书并保证严格履行。
一、 聘用岗位
第一条 甲方根据工作需要及乙方的学历、职称、能力，聘乙方的工作岗位为
第二条 聘用期间若乙方不能胜任本职工作岗位，甲方有权调整乙方的工作岗位，薪酬待遇按调整后岗位工资标准发放。
二.合同期限
第三条 劳动合同期限自 年 月 日起，至 年 月 日止，新聘人员包含试用期为 个月，自 年 月 日起，至 年 月 日止。
三、 权利和义务
第四条 甲方的权利：
(一)按照章程自主管理;
(二)组织实施教育教学活动;
(三)获得乙方提供与其聘用岗位相一致的工作服务;
(四)根据有关规定，对乙方在聘用期内的工作实绩进行考核并实施奖惩;
(五)享受乙方为完成甲方工作任务所形成的作品、发明、专利、技术成果等的知识产权所有权;
(六)聘任教师及其他职工;
(七)法律、法规、规章和规范性文件规定的其他权利。
第五条 甲方的义务：
(一)遵守法律、法规;
(二)贯彻国家的教育方针，执行国家教育教学标准，保证教育教学质量;
(三)维护受教育者、教师及其他职工的合法权益;
(四)按本合同的约定按时支付乙方的工作报酬，保障乙方应享有的工作待遇，并根据工作需要，为乙方提供必要的工作条件;
(五)法律、法规、规章和规范性文件规定的其他义务。
第六条 乙方的权利：
(一)按时获得劳动报酬;
(二)对幼儿园教育教学、管理工作和教育行政部门的工作提出意见和建议，通过工会或者其他形式，参与幼儿园民主管理;
(三)参加进修或者其他方式的培训;
(四)进行教育教学活动，开展教育教学改革和实验;
(五)从事科学研究、学术交流，参加专业的学术团体，在学术活动中发表意见;
(六)指导学生的学习和发展，评定学生的品行和学业成绩;
(七) 法律、法规、规章和规范性文件规定的其他权利。
第七条 乙方的义务
(一)遵守宪法、法律和职业道德，为人师表;
(二)严格遵守国家计划生育政策;
(三)贯彻国家的教育方针，遵守幼儿园制定的各项规章制度，认真履行岗位职责，做好本职工作，完成工作任务;
(四)对学生进行宪法所确定的基本原则的教育和爱国主义、民族团结的教育，法制教育以及思想品德、文化、科学技术教育，组织、带领学生开展有益的社会活动;
(五)关心、爱护全体学生，尊重学生人格，促进学生在品德、智力、体质等方面的全面发展;
(六)制止有害于学生的行为或者其他侵犯学生合法权益的行为，批评和抵制有害于学生健康成长的现象;
(七)维护甲方的合法权益，不得散布有损于甲方声誉的言论，保守甲方的工作秘密或工作中涉及的绝密、机密信息;
(八)不得以所聘用身份从事商业性活动，利用工作便利为本人或者其他人直接或间接谋取本合同规定以外的利益;在聘用期内不得从事有偿家教或在幼儿园周边的家教服务点任课或者协助其招生。
(九)认真做好教学工作。面向全体、全面提高学科的教学质量，续签合同时同时考虑末位淘汰制。
(十)依法应履行的其他义务。
四、工资和社会保险
第八条 甲方根据乙方的工作岗位，按月支付乙方的工资。乙方试用期工资为全额工资的八零%，但不得低于东莞市最低工资标准。试用期满后乙方填写转正申请表待甲方审批通过正式聘用后发放全额工资。每月一五日前为上月工资的发放日，除遇节假日外。
第九条 甲方应根据自身的实际情况依法确定乙方的工资结构，乙方的奖励、补贴等按甲方依法确定的分配制度、方式和标准执行。乙方的工资构成为：基本工资+课时工资+职务补贴+考核工资+校龄工资及其他，其中基本工资为人民币 元∕月
第十条 在合同期间内经甲方根据乙方工作绩效，可以调整乙方的考核量化工资及其他补贴。
第十一条 甲方依法为乙方办理社会保险。社会保险费中乙方
个人负担部分，由甲方按月从工资中代扣代缴。
第十二条 乙方应缴纳的个人所得税，由甲方在乙方的工资中代扣代缴。
第十三条 乙方在聘用合同期内公休假及因公负伤按国家有关规定执行。
第十四条 乙方在合同期内的假期工资为基本工资+校龄工资。乙方在甲方处
正常课堂工作满一学期并在合同期内或续聘者可享受假期工资，不满一学期的或双方解处聘用关系的不享受假期工资。
合同期限届满后甲乙双方不再签订合同书者，经济补偿按《_劳动法》的有关规定办理和执行，合同期届满后甲乙双方续签合同的，双方可以协商该假期的工资支付时间，但不得违反法律法规规定。
五、合同的变更、解除及终止
第十五条 本合同期满即行终止，但下列情况处理办法：
(一)乙方因公负伤、致残而丧失或者部分丧失劳动能力的，合同的终止按照国家有关规定处理。
第十六条 本合同经甲乙双方协商同意，可变更。
第十七条 乙方在聘用期间有下列情形之一的，甲方可随时解除合同：
(一)有违法的行为，被依法追究刑事责任的;
(二)在试用期内被证明不符合聘用条件的;
(三)严重违反幼儿园规章制度和劳动纪律达到解聘条件的;
(四)签订合同时采取欺骗手段故意隐瞒个人重要事项及不真实证件或在原单位存有编制人员等对幼儿园造成重大损失或伤害的;
(五)故意不履行岗位职责，给幼儿园工作造成重大损害的;
(六)违反本合同第七条第(八)款的;
第十八条 有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。
(一)乙方患病或因个人原因不能继续从事原工作，也不能从事由甲方另行安排工作的;
(二)乙方不能胜任教育教学和教育教学辅助服务工作的;
(三)本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使合同无法履行，经当事人协商不能就变更本合同内容达成协议的。
第十九条 有下列情形之一的，甲方应提前十五天以书面形式通知乙方解除合同：
(一)合同期满因各种原因不再续聘乙方的;
(二)甲方无法按合同约定支付乙方劳动报酬的;
第二十条 有下列情形之一的，乙方可提前十五天以书面形式通知甲方解除合同：
(一)在试用期内的;
(二)甲方未按合同约定支付劳动报酬的;
(三)合同期满不再与甲方续签合同的。
第二十一条 甲方在试用期内解除合同的，应根据乙方实际工作时间按约定的试用期工资标准向乙方支付工资。
第二十二条 乙方在合同期未满，为提前三十天以书面形式通知甲方要求解除聘用合同而离职的，不可享受经济补偿，为此造成甲方的经济损失从乙方劳动报酬中扣除，扣除比例不超过当月工资的五零%。离职日期以甲方聘用新人员续接工作为准但不得超过三十天，强行离职者视自愿放弃各项报酬。
第二十三条 乙方离职应填写离职申请表，结算工资后本合同自动终止，双方不得追究相关经济和法律责任。
六、解除合同的经济补偿
第二十四条 符合第十八条、第十九条解除合同情形的相关经济补偿按《_劳动合同法》的规定及相关法律法规执行。符合第十七条解除合同的情况甲方有权视事件或影响的大小追究乙方刑事或经济责任，甲方无需给予乙方任何经济方面的补偿与赔偿。
第二十五条 甲方为乙方提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与乙方订立协议，约定服务期。乙方违反服务期约定的，按照约定向甲方支付违约金。违约金的计算方法按照国家有关规定执行。甲方与乙方约定服务期的，不影响按照正常的工资调整机制调整乙方在服务期期间的劳动报酬。
七、争议处理
第二十六条 甲乙双方因履行本合同发生争议，当事人应平等协商解决;不愿协商或协商不成的，可以按相关法律法规申请仲裁或提起诉讼。
八、附则
第二十七条 本合同与今后国家、省、市、区有关规定相悖的，按国家、省、市、区规定执行;国家、省、市、区没有规定的，由甲乙双方商定。
第二十八条 本聘用合同一式两份，由甲乙双方签字盖章后生效，甲乙双方各执一份。
九、双方约定的其他事项
甲 方(盖章)
乙 方(签字)：
年 月 日 年 月 日
见习教师合同范本 第二五篇
甲方：
乙方：
根据甲方工作需要，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，达成以下协议，共同遵照履行。
一、甲方聘请乙方为 培训班教师，聘期为 年 月 日至 年 月 日。
二、甲方的权利和义务：
一、对乙方有管理权、考核权、处罚权、奖励权。
二、为乙方提供办公场所、教学场所。
三、制定授课时间、时数，审定教学目标、计划。
四、对乙方的教学管理进行监督、检查和指导。
五、协助乙方做好学生管理。
六、不得无故解聘乙方。
七、负责招生的宣传发动工作。
八、按约定支付乙方工作报酬。
九、乙方有下列行为之一的甲方有权解聘乙方：
⑴不能遵守中心规章制度，经劝阻不改的;
⑵学生或家长反映教学效果差，经调查属实的;
⑶出现重大工作失误或事故的。
三、乙方的权利和义务：
一、严格遵守国家有关法律法规和中心各项规章制度，服从管理，听从指挥。
二、严格恪守教师职业道德，关心爱护学生。
三、有目的、有计划地对学员实施本学科教学活动，既要注重学生整体素质的提高，又要实行针对性教学，确保每一名学生的学习效果。对请假学生要进行专门补课。
四、协作甲方做好招生工作。
五、教育学生遵守活动中心纪律，保管好室内物品，搞好教室环境卫生。
六、负责学员上课、课间、放学等时间的安全管理工作，清点好学生人数，并准确做好记载，及时向中心通报。每次上课提前一零分钟到岗。
七、协议期内乙方不得在尚义县城境内从事与协议课程相同或相近的个人办班行为。
八、按约定领取自己的报酬和奖励。
九、对甲方的工作有建议权。
四、报酬、发放办法、处罚及奖励：
一、乙方每班次上课的工资额为：备课教学费二零元+学生辅导费的四五%)
二、发放办法：按期结算，本期的最后一个学习日结清全部工资。
三、处罚：因乙方个人原因造成不能按时上课的，扣发双倍日工资。迟到一次扣发日工资的二零%。
四、奖励：辅导的学生在国家、省、市获奖的，分别发放奖金一零零元、八零元和 五零元。
五、组织学生参加各级比赛，辅导教师免费辅导，中心负责其它费用。
六、本协议自签定之日起执行，一式两份，甲乙双方各一份。
甲方：(章) 乙方：(签字)
年 月 日 年 月 日
见习教师合同范本 第二六篇
聘用单位：（以下为甲方）
受聘人员：（以下为乙方）
身份证号码：
X幼儿园因工作需要，聘用为本园班幼儿教师，担任教育教学工作。根据国家有关法律、法规、政策规定，双方经平等自愿、协商一致签订本合同如下：
一、合同期限：聘期从年月日起至年月日止。
二、聘用单位应履行如下义务：
（一）甲方聘用乙方在幼儿园工作。
（二）甲方应每月按时支付工资。
（三）甲方组织安排受聘人员积极参加上级相关部门组织的各类培训、进修等活动。
（四）甲方保证受聘人员享受有同类人员同等的学习、民主管理、政治荣誉等权利。
受聘人员的义务职责：
（一）遵纪守法，遵守聘用单位的各项规章制度。认真完成本职工作。
（二）学习业务，钻研技术，努力完成岗位职责所规定的任务。聘用单位的义务职责：
三、受聘人员劳动报酬：聘用期间月工资元。因为是小小班，教师工资根据幼儿人数收费情况而定最高工资与其他三个班的民办教师工资持平，幼儿人数达到三零-四零人，不达这个标准的，按人数比列计算工资。
四、有下列情况之一的，双方可以解除合同：
一、受聘人员在试用期内，发现不符合聘用所规定的条件的；
二、受聘人员违法违纪或违反聘用单位规章制度的；（一），屡次迟到，或旷工一天以上，或需长期请假；（二），品行不正，造成不良社会效果；（三），工作不负责，造成重大安全事故。（四），恶意终止合同。
三、受聘人员不能胜任本职工作的；
（一），保教质量差，不按时完成教学任务，情节严重；
（二），体罚幼儿，情节严重；
四、聘用单位不能履行合同规定的义务；
五、由于自然因素或者社会因素而发生了双方当事人无法预料或者虽可预料但无法防止的不可抗拒的情况，致使劳动合同无法履行时，劳动合同可以终止；有公办幼儿教师补充时本合同一定终止，自行解除，不再是本园的教师。
五、聘用单位和受聘人员都应遵守合同，不得擅自违约。如需中途终止合同，须经双方协商解决。未经协商同意，违约一方应给对方赔偿损失。
六、合同期满，本合同终止。终止后如工作需要又本人能胜任工作的可以续聘签订合同。合同不得涂改否则失去效力。
七、本合同一式两份。聘用单位、受聘人员各执一份，具有同等效力并受到法律保护。
八、本合同于年月日签订，从签订之日起生效。
聘用单位（盖章）：
受聘人员（签章）：
法人代表（签名、章）
见习教师合同范本 第二七篇
甲方（实习单位）：
单位地址：
乙方（实习生）：
身份证号：
所属院校：
专业：
为明确甲、乙双方实习期间的权利和义务，根据国家有关法律、法规，本着平等自愿的原则，经甲乙双方协商一致，签订本协议。
一、实习安排
实习部门：____________________________；
实习岗位：____________________________；
实习时间：_______年_____月_____日至_______年_____月_____日（乙方保证实习期每周至少工作_______天）；
实习内容：甲方根据工作需要，指定相应的实习内容。乙方在实习期间，必须服从甲方的工作安排。
二、实习期待遇
一、甲方依其规章制度对乙方的实习进行考核评价，乙方按照实习计划或甲方规定完成实习内容的，甲方给予乙方实习补贴，补贴标准为_________元/月，乙方因故缺勤，按所缺天数扣减相应的实习补助。
二、在实习期间，乙方不享受甲方员工依据《劳动合同》和甲方规章制度所享受的福利待遇。
三、在实习期间，甲方不提供乙方的社会保险与公积金，但在实习期间为乙方缴纳商业保险。
三、甲方权利和义务
一、甲方有权利要求乙方服从甲方的工作安排与遵守甲方的各项规章制度。如有违反，甲方有权根据情节轻重给予必要的处分或终止实习。
二、甲方有权利根据需要，调配乙方从事不同岗位的实习。乙方由于个人能力和意愿等原因，拒不服从甲方工作安排或甲方认为乙方不能胜任实习工作时，甲方有权提前终止实习活动并解除本协议。
三、甲方有义务安排专门的指导人员对乙方进行技术指导和日常工作管理，并结合实际情况，为乙方提供学习专业知识、从事专业实践活动的机会。
四、甲方有义务在实习期结束后向乙方开具实习证明或实习鉴定。
四、乙方在实习期应遵守以下规定：
一、乙方须遵守甲方各项工作纪律及管理制度，按照甲方的安排开展实习工作。
二、实习期间乙方如需请假，须提前三个工作日申请。如乙方因为个人原因需要终止实习，须提前七个工作日提出，以便甲方人力调配和工作交接。
三、乙方须遵守甲方的保密要求，不得将甲方资料、技术机密、商业机密等重要资讯以任何方式向第三方提供。乙方实习期间因泄露机密对甲方造成经济损失时，甲方有权即时解除本协议，并要求乙方赔偿相应的损失及承担相应的法律责任。
四、乙方根据实习内容撰写论文须经甲方书面批准，论文在向甲方以外的其它单位或个人公开前，必须经甲方审核批准。
五、其他事项
一、甲、乙双方充分理解本协议下所建立的实习关系，该实习关系不构成劳动合同关系。
二、实习期间，乙方利用甲方的资源所取得的知识产权成果，权益归甲方所有。
三、本协议一式两份，甲乙双方各执一份。本协议未尽事宜由甲乙双方另行协商，因协议而引起的纠纷，双方应友好协商解决。协商不能的，可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
甲方（盖章）：
_______年_____月_____日
乙方（签字）：
_______年_____月_____日
见习教师合同范本 第二八篇
聘用单位(甲方)：
受聘人员(乙方)：
身份证号码：
甲方因工作需要，聘用 同志为本园幼儿教师，担任教育教学工作。根据国家有关法律、法规、政策规定，双方经平等自愿、协商一致签订本合同如下：
一、合同期限：聘期从 年 月 日至 年 月 日止。合同执行完毕，经双方协商，可续签合同，否则，合同终止。
二、 双方的权利和义务：
(一)甲方的权利和义务：
一.对乙方进行党和国家的政策、法规教育，教育教学业务培训及辅导;
二.对乙方的工作进行考核、奖惩;
三.制订严格的规章制度规范乙方;
四.根据乙方的工作表现和实绩，每月按时足额支付乙方的工资报酬;
五.根据乙方的岗位及工作要求，为乙方提供必需的工作条件;
(二)乙方的权利和义务：
一.认真学习党和国家的方针、政策、法规，不断提高政治素养;
二.遵守国家法律法规，遵守甲方依法制定的规章制度和工作纪律;
三.服从甲方工作安排，认真履行岗位职责;
四.热爱教育事业，刻苦钻研教育教学业务，积极投入教育改革，参与教育实验工作;
五.乙方发现甲方不履行合同，有权提出同甲方解除聘用合同。
三、乙方享受待遇：
一.每月 ( ) 元，假期不付，临近放假不足一个月的按日工资计算。
二.奖金：按园教师考评方案兑现.
四、聘用合同变更、终止、解除的条件
(一)聘用合同确需变更的，双方应协商一致，按程序变更合同。
(二)聘用合同期满或者双方约定的合同终止条件出现，聘用合同即行终止。经双方同意，可续签聘用合同。
(三)有下列情况之一的，双方可以解除合同：
一、受聘人员在试用期内，发现不符合聘用所规定的条件的;
二、受聘人员违法违纪或违反聘用单位规章制度的;
三、受聘人员不能胜任本职工作的;
四、聘用单位不能履行合同规定的义务;
五、由于自然因素或者社会因素而发生了双方当事人无法预料或者虽可预料但无法防止的不可抗拒的情况，致使劳动合同无法履行时，劳动合同可以终止;
五、其它事宜
一、乙方在工作期间首先树立"安全第一"的思想意识，如因失职、失误造成幼儿在园发生不安全事故，甲方承担经济损失的三零%，乙方承担七零%。
二、押金：乙方一个月工资八零%
三、乙方在聘期内未经幼儿园允许(或解聘)不得随意辞职外流、学习、离岗等，否则扣除其押金及所有未发款项，同时因此给幼儿园造成严重损失者要依法追究相关法律责任。
四、乙方在本园外(如往返路途中)所发生的一切事故，甲方不付任何责任，由乙方自行承担。
五、乙方在聘期被本园解聘或经本园允许主动辞职，此协议自解聘之日起无效.
六、甲方在工作每月一零日前发放上月工资及奖金。
七、乙方聘期已满位续聘并交清各种财物，甲方将乙方押金、工资、奖金一律照发，否则酌情处理。
五、甲乙双方都应遵守本合同，不得擅自违约。如需中途终止合同，须经双方协商解决。未经协商同意，违约一方应给对方赔偿损失。如有争议，由劳动部门仲裁。
六、本合同一式两份。甲乙双方各执一份，具有同等效力并受到法律保护。
七、本合同于 年 月 日签订，从签订之日起生效。
八、本合同未尽的其他事项，由双方协商。
甲方： (盖章)
乙方： (签字)
甲方法定代表人： (签字)
年 月 日
见习教师合同范本 第二九篇
甲方：_____________________
乙方：_____________________
身份证号：_________________联系方式：_________________
甲方同意聘用乙方作为兼职教师，为解决好乙方聘用期间工资待遇、教学任务等问题，甲乙双方通过友好协商，根据《_合同法》，结合具体实际，签定本协议。
一、聘用岗位
第一条：甲方根据工作需要及乙方的学历、职称、能力,甲方聘用乙方从事_________科目教学工作。乙方在甲方规定的工作时间内可接_________个班。
二、合同期限
第二条：本协议于______________年_______月_______日生效，至______________年_______月_______日终止。本协议约定的聘任期满后，甲方根据考核结果和教学工作需要，重新与乙方商定是否续签聘任协议。
三、权利和义务
第三条：甲方的权利与义务
一、为乙方提供教学工作需求的条件，根据规章制度及本协议条款对乙方进行管理。
二、获得乙方提供与其聘用岗位相一致的工作服务。
三、甲方如更改上课时间需提前通知乙方，双方相互协商。
四、按本合同的约定按时支付乙方的工作课酬，保障乙方应享有的工作待遇。
第四条：乙方的权利与义务
一、提交一份身份证复印件和一张一寸免冠照片。
二、遵守甲方教学管理规章制度，接受甲方的教学管理及教学检查。
三、乙方在教学过程中必须做到不得私自窜课、不迟到、不旷课、不早退，乙方须按甲方课程安排准时到达教学点。
四、教学认真，对学生负责，以提高学生成绩为目的。
五、未经甲方同意不得私自与学生和家长互留电话号和qq号等联系方式!不得私下与家长或学生联系!
四、工资和社会保险
第五条：工资结算方式，两种，乙方可按自己意愿任选其??
(一)工资周结：第二周结算第一周工资，第三周结算第二周工资，依次类推。若乙方无故临时中止合同，则最后一周工资扣留不结算!
(二)工资月结：每个月月初结算上一个月的全部工资，并于首月扣除其中_______元作为押金，以后工资不再扣除押金，合同期满后_______元押金自动返还，若乙方无故临时中止合同，则_______元押金扣留不退!乙方自愿选择第___________种工资结算方式。
两人及两人以下班型：
高一：_______元/_______分钟。高二：_______元/_______分钟。高三：_______元/_______分钟三人及三人以上班型：甲、乙双方各收取本班型全部学费的_______%。
第六条：因甲乙双方之间建立的关系是兼职劳务关系而不是劳动关系，因此甲方不承担社会保险缴纳义务。
五、合同的变更、解除及终止
第七条：乙方在聘用期间有下列情形之一的，甲方有权随时解除合同并扣留押金：
(一)乙方在聘用期间，教学质量差，不能很好的完成教学任务的。
(二)违反学校规章制度或劳动纪律达到解聘条件的。
(三)签订合同时采取欺骗手段故意隐瞒个人重要事项的。
(四)故意不履行岗位职责，单方终止合同，给学校工作造成损失的。
(五)体罚学生，侮辱学生的。
(六)一个月内累计请假_______次或连续_______月请长假，以及累计迟到_______次。
六、违约金
第八条：为保证正常的教育教学秩序，乙方在合同期未满，乙方若确有实际困难，不能履行协议，须提前两周通知甲方，且乙方需自行寻找相应有能力接替乙方教学任务的老师并经学生许可后，可与甲方协商提前中止合同，双方达成一致后押金返还。否则，乙方若明知合同期未满却仍单方面中止合同，则甲方有权扣留全部押金并追究责任!
第十条：乙方如有特殊情况，需要更改上课时间必须提前三天通知甲方，与甲方协商，否则上课时间不变!
第十一条：乙方必须严格遵守上课时间，不早退、不缺课、不迟到。如因乙方早退、缺课、迟到造成损失一切后果由乙方负责。
第十二条：乙方作为甲方聘用的兼职工作人员，有责任为甲方保密。乙方应遵守甲方的规章制度且有责任维护甲方形象、利益。不得做出有损甲方利益的行为、言论，一经发现将扣发全部课酬作为违约金，并有权要求乙方承担相应的损失。
七、附则
第十四条：因国家政策变化、自然灾害等不可抗力因素导致本协议无法继续履行的，甲方应根据乙方授课时间向乙方付清课时辅导费，双方合同自行终止。
第十五条：本聘用合同一式_______份，由甲乙双方签字后生效，甲乙双方各执_______份。
甲方(签字)：________________
乙方(签字)：________________
_________年____月____日
见习教师合同范本 第三零篇
教师劳动合同书甲 方： 乙 方：法定代表人： 身份证号码：地 址： 现 住 址：电 话： 电 话：一、工作岗位及合同期限甲方根据教学及教学管理需要，聘用乙方担任甲方教职工。合同期限为自 年 月 日起至 年 月 日止。合同期满后，甲方根据乙方工作业绩（每年教职工年终考评结果），确定是否继续聘用乙方，乙方根据本人意愿确定是否继续接受聘用。如双方有意延续劳动关系，须另行签订劳动合同。二、工资及福利待遇一．乙方工资为元／月；二．甲方根据其制定的教职工工资发放制度，发放给乙方教职工工资；三．乙方享有甲方规定的教职工奖励制度及福利制度所规定的各种补贴、奖励。三、甲方的权利与义务一．甲方应保障乙方的合法权益不受侵害；二．甲方须提供给乙方必需的劳动条件；三．甲方支持乙方在任职期间依照甲方各项管理制度开展工作。甲方并有权根据管理实践修改管理制度。四、乙方的权利与义务一．乙方按国家及教育系统有关规定享有休假权利；二．享有国家法律法规规定的其它劳动者权利；三．服从并遵守甲方各项规章制度，充分维护甲方利益；四．服从并执行甲方各项决议：五．服从甲方工作安排，认真完成本职工作，教育管理好学生，同时认真完成甲方相关部门依管理制度及工作需要安排的其它工作；六．遵纪守法、爱岗敬业、恪尽职守、遵守职业道德；七．爱护甲方公共设施及其它财产。五、合同的变更、解除和终止一．甲、乙双方经协商一致，可以依法变更劳动合同；二．有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（一）乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；（二）乙方严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；（三）乙方违反法律被依法追究治安行政责任或刑事责任的；（四）法律法规规定的其它情形。三．下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，但是应当提前三十日以书面形式通知乙方本人：（一）乙方不能胜任工作的；（二）本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。四．有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同：（一）甲方未按照劳动合同规定支付劳动报酬或者提供劳动条件的；（二）甲方故意并严重损害或侵犯乙方合法权益的。五．除本条第四条规定的情形外，乙方解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知甲方。六．有下列情形之一的，劳动合同自行解除或终止：（一）合同期满；（二）甲方依法解散或依法被撤销；（三）乙方死亡。七．无论是何种原因致劳动合同被解除或劳动合同终止，甲乙双方均须互相配合，保证工作的顺利交接，并不得损害对方的合法权益。六、违约责任 一．甲方非因乙方原因解除劳动合同的，应按劳动法规定的标准支付给乙方补偿金；二．乙方非因甲方原因解除劳动合同的，给甲方造成损失的，乙方应予赔偿，赔偿范围为：（一）甲方招收录用乙方所支付的费用；（二）甲方为乙方支付的培训费用；（三）因影响学校及学校管理而造成的直接经济损失的，包括甲方为临时招聘人员顶替乙方岗位所支出的费用等。三．合同解除或终止时，因甲方过错未能顺利完成工作交接的，其后果由甲方承担；因乙方过错未能顺利完成工作交接的，其后果由乙方承担，包括赔偿因此而影响学校及学校管理所造成的甲方直接经济损失。四．本合同未按规定的违约责任，依劳动法律法规的规定执行。七、本合同未尽事宜，甲乙双方在不违反劳动法律法规的强制性规定的前提下，协商解决。八、本协议壹式贰份，双方各执壹份，并自双方签字盖章之日起生效。甲方：武汉****高级中学 乙方：签订日期： 年 月 日
见习教师合同范本 第三一篇
甲方：
乙方：
为了维护甲、乙双方的合法权益，依据《_劳动法》、《_劳动合同法》以及相关法律、法规的规定达成如下协议：
第一条：经甲方审查，同意招聘乙方到甲方处从事代课教师工作。
第二条：甲方的权利义务
一、甲方可以按照国家法律、法规的规定和自己制定的相关规章制度对乙方进行管理。
二、甲方可以对乙方的相关证件(身份证、学生证)进行复印，对乙方的学历情况予以核实。
三、甲方应为乙方提供相关的教学设施、培训机会，并应协助乙方完成预先的教学任务工作。
四、对满工作量(一二节课)的教师，每月发放工资一五零零元，结构工资、班主任费、效益奖和本校在编教师相同待遇。
五、甲方应在第三个月五日前，为乙方第一个月工资，一次类推。
六、如县政府招聘教师，在符合县政府招聘的条件下，甲方结合教育主管部门，优先安排乙方入编。
第三条：乙方的权利义务
一、乙方应如实向甲方提供自己的学历信息和相关身份证明。
二、乙方应当遵守《_教育法》《教师法》等国家法
三、乙方应当按照甲方规定的教学任务对学生进行授课，不得随意更改教学大纲，不得对学生宣讲任何不法的或者不健康的言论。
四、乙方应协助甲方对学生上课期间的秩序予以维持，对学生的人身安全进行保护。
五、乙方如想离岗，需在期末结束前向甲方提出要求。学期中非南和县政府统一招聘乙方不得无故离职和擅自辞职，违反本约定条款乙方应向支甲方违约金人民币一五零零元。
第四条：其他相关问题
一、本合同如有未尽事宜，须经合同双方当事人共同协商，作出补充规定，补充规定与本合同具有同等法律效力。
二、因本合同履行过程中所产生的任何经济及法律纠纷，双方当事人可以协商解决。协商不成的，双方当事人均可向合同签订地人民法院起诉。
本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，经双方当事人签字(或盖章)后即生效。
甲方(公章)：_________
乙方(公章)：_________
法定代表人(签字)：_________
法定代表人(签字)：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
见习教师合同范本 第三二篇
甲方(用人单位)：
乙方(劳动者)姓名：
性别：
家庭住址：
身份证号：
电话号码：
甲乙双方根据《_劳动法》、《_劳动合同法》等法律、法规、规定，在平等自愿协商一致的基础上，同意订立本合同，共同遵守本合同各项条款。
一、合同类型和期限
第一条：固定期限：自日起至月一—三个月)。
二、工作内容和地点
第二条：根据甲方工作需要，乙方同意从事 岗位工作，乙方工作地点为昊博国学幼儿园。
三、工作时间和休息休假
第三条：乙方每周工作六天，工作时间参照具体作息时间表。
四、劳动保护
第四条：甲方为乙方提供必要的劳动条件和生活条件。
第五条：甲方应重视乙方在园内的安全。
五、劳动报酬
第六条：乙方试用期的工资标准为元/月。
第七条：乙方试用期满后，乙方的工资标准为 元/月。由以下几部分组成：
绩效工资：领导力与执行力 元/月，班级管理 元/月，遵守园规/月，业务考核(包括教学质量奖，含备课) 元/月。 目标奖：安全奖 元/月，满勤奖 元/月，出勤奖元/月，家长评价奖元/月，班级效益、贡献奖 元/月。
六、劳动合同的变更、解除、终止、续订
第八条：乙方应遵守甲方规定的劳动纪律，履行岗位职责，全心全意为幼儿服务。
第九条：甲、乙任何一方要解除劳动合同，应提前三十日通知对方，并写出书面辞职报告，否则作违约处理。
第十条：甲方继续聘用乙方，应续签劳动合同。
七、其他事项
第十一条：其他事项：
一、乙方须严格遵守园纪、园规，并按本幼儿园教职员工奖惩方案执行奖惩。
二、各教职员工签订本合同后，需交纳押金八零零元/人，如无违约，合同期满后退还，如续签可不退(双方自愿)。如违约扣除乙方所交押金。
第十二条：本合同未尽事宜，双方另协商解决。
第十三条：本合同一式二份，甲乙双方各执一份。
以上条款内容甲乙双方在签署本合同前，均应仔细阅读，双方签字后即行生效。
甲方(盖章)：
法定代表人或主要负责人：
签名：
年 月 日
乙方：
签名：年 月 日
见习教师合同范本 第三三篇
用人单位名称：_______单位性质：_______
单位详细地址：_______
学生姓名：_______性别：_______
身份证号码：_______
学校名称：_______专业：_______
家庭详细地址：家庭电话：
经乙方个人申请和其校方同意，甲方接受乙方为实习生。双方在平等、自愿和协商一致的基础上，签定以下协议：
一、实习期限：_______
二、实习部门：_______
三、实习待遇：乙方在实习期间享受实习津贴_______元/月。免费提供工作餐。甲方按规定支付加班费及相关津贴。
四、乙方在实习期间应遵守甲方的各项工作制度和安全管理要求。努力工作，服从甲方的工作安排，接受甲方的考核。
五、（一）乙方在实习期间，如发生人身安全事故，按责任方承担原则处理，即如甲方是责任方的，由甲方承担所有损失，如乙方是责任方，由乙方承担。双方责任由双方共同协商解决；
（二）甲方为乙方购买人身意外伤害保险；
（三）非因工作发生的医疗费用由乙方本人承担。
六、（一）在本协议期内，乙方如需利用正常实习时间回校进行考试或毕业论文准备及答辩，必须事先申请，获得甲方的同意。
（二）乙方如有特殊情况要提前解除本实习协议，应提前两周通知甲方；在本协议期间，由于客观情况变化甲方不能接受乙方继续实习，也将提前两周通知乙方；
七、实习期满，经考核合格，乙方也愿意继续为甲方服务，甲方将正式录用乙方。
八、本协议一经订立，甲乙双方必须严格遵守，任何一方不得单方面修改协议内容。
九、本协议一式三份，甲、乙方，乙方家长各执一份。
甲方：_______乙方_______乙方家长：_______
日期：_______日期：_______日期_______
见习教师合同范本 第三四篇
为了确保实习能够顺利进行，增强学生的安全意识，圆满完成实习任务，根据实习期间安全的相关规定，特签订如下安全协议。
第一条：协议主体
甲方：
乙方： 身份证号码：
第二条：甲方权利与义务
一．甲方负责对实习学生进行安全教育。
二．甲方有权取消未经安全教育或未签安全协议同学的实习资格。
第三条：乙方权利与义务
一．乙方应积极接受实习的安全教育，认真学习各项工程操作规程、安全条例及安全措施等规范标准。
二．严格遵守实习单位的安全制度和安全条例，在实习期间出现安全事故及问题，由乙方自行负责。
三．严格遵守实习单位的纪律和规定。
第四条：甲、乙方的责任范围
如果乙方因违反安全制度、安全条例、操作规程或因其他学生自身原因而引起的人身伤亡事故，由乙方自己承担全部责任。
第五条：协议期限为： 年月日至 年月日 甲方（盖章）： 乙方(签字)： 时间：时间：
（实习生）实习承诺书
本人将前往 单位进行实习。在此，本人承诺遵守以下有关规定：
一、实习期间，我将严格遵守学院和实习单位的各项规章制度和劳动纪律。
二、服从实习单位领导、实习指导老师和学院的管理，严格遵守相关规定，明确实习目的，端正实习态度，不图小利，多听、多干、多学、多思、少说，积极、努力、认真、主动地完成实习任务。
三、实习期间的工作时间按有关行业规定执行。病、事假按规定执行并严格履行请假制度。
四、自尊、自爱、自强。与实习单位员工、其他实习生保持良好的工作关系。
五、穿着打扮符合实习单位对员工仪表仪容的要求并符合学生身份。
七、保持与学院及实习指导教师的联系。实习结束时应向学院上交实习报告和实习鉴定。
八、注意交通及人身安全。注意饮食卫生，防止事故、疾病，加强身体素质。
九、遵守国家法律法规，明辨是非。如遇不明确事项，及时请示学校或实习单位领导。
承诺人（签名）：
年月日
实习计划表
见习教师合同范本 第三五篇
甲方（实习单位）
单位名称
经济类型
法定代表人
邮政编码
乙方为学校学生，在学校推荐或乙方自主申请的前提下，甲方同意并接收乙方到本单位实习。为确保双方在实习期间的权利和义务，经甲乙双方协商，达成本实习协议，有关约定如下：
第一条 协议期限和工作时间：
一、经双方协商一致，本协议期限：自日至日。
二、乙方实习期间的出勤考核及休假，参照甲方规章制度执行；乙方休假期间，甲方不承担对乙方的教育和管理义务。
第二条 实习内容及实习地点
一、甲方在实习期间，根据乙方的个人情况及自身的管理需要，负责乙方的工作安排、劳动安全、劳动纪律教育、考勤记录和必要的技术指导工作。
二、甲方安排乙方的实习地点：
第三条 实习期待遇：
一、甲方依其规章制度对乙方的实习进行考核评价，乙方按照实习计划或甲方规定完成实习内容的，甲方给予乙方实习补贴，补贴标准为X元/工作日 ，补贴发放在实习结束时发放。
二、乙方实习期间因从事实习范围内的工作发生的正常费用，经甲方认可后，可凭票据实报销。
三、在实习期间，乙方不享受甲方员工依据《劳动合同》和甲方规章制度所享受的福利待遇。考虑到实习生的实际经济状况，解决实习生的生活困难，甲方根据具体情况和现有资源，给予实习生住宿和生活方面的补贴。
第四条 甲方的权利和义务：
一、甲方对乙方进行劳动安全培训，包括但不限于工作纪律、安全责任、工作注意事项等。
二、甲方可以根据需要，调配乙方从事不同的实习岗位；如乙方由于个人能力和身体原因，不能参加正常的实习活动，或拒不服从甲方工作安排、工作要求或各项规章制度，甲方有权提前终止乙方实习活动并解除本协议。
三、结合实际情况，为乙方提供学习专业知识、从事专业实践活动的机会，并委派有关人员进行指导。
四、实习期结束时，根据需要和现实表现，为乙方提供一份客观公正的实习鉴定。
第五条 乙方的权利和义务：
一、在允许的范围内，学习与实习岗位相关的知识，参与实践活动。
二、乙方应遵守国家的法律法规，服从甲的安排及管理，遵守甲方的劳动纪律、各项规章制度及管理规定，并爱护甲方的财产；保守技术秘密及商业秘密、甲方的经营信息；在实习结束后，及时移交工作资料和工具，未经允许的情况下，不得带走任何与工作相关的文件资料。否则，甲方有权解除协议并要求乙方承担赔偿责任。
三、实习是乙方的自愿行为，因此，乙方在实习期间，应遵纪守法、严格自律，爱护身体、端正行为。在实习期间因违反规章制度、不服从管理造成的后果以及离开工作岗位或在工作时间外发生的，或与工作无关的一切行为和后果（含患病或意外事故），由乙方承担相应责任，甲方不承担责任。由于乙方过失、故意或超越范围所为，给甲方造成损失，甲方有权要求乙方赔偿。
四、乙方不得擅自离开实习岗位，如有正当原因确需离职的，需提前七天提交书面申请，经甲方批准后方可离职，并作好工作交接，乙方离职后甲方不再承担任何责任。
五、乙方承诺其在实习过程中本着诚实信用的原则，认真实习，对自己填列的信息或提供的资料真实性负责。
第六条 协议解除
一、甲乙双方协商一致本协议可以解除。
二、乙方如有违法行为、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的解除本协议。
三、实习期间，甲方如发现乙方不符合实习要求、或者不能胜任实习工作，可向乙方提出解除实习协议，在支付给乙方生活补贴并履行相关手续后，解除本协议。
四、如果乙方实习或者工作中不能与同事和睦相处、作风散漫等由于乙方自身的原因，并影响到工作的开展等情况，甲方有权解除协议。给造成甲方损失的，乙方承担赔偿责任。
五、其它根据法律规定和本协议约定可以解除的。
第七条 其它事项
一、甲、乙双方充分理解本协议下所建立的实习关系，不构成劳动合同关系。
二、实习期间，乙方在履行工作职责中、或利用甲方的资源所取得的知识产权成果，权益为归甲方所有。
三、根据本协议约定乙方承担的责任，并不免除乙方根据法律应向甲方承担的责任。
四、本协议未尽事宜由甲乙双方另行协商。因本协议而引起的纠纷，双方友好协商解决，协商不能的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
第八条 双方约定的其他事项
第九条 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，经甲乙双方盖章或签字后生效。
甲方（盖章）：乙方（签章）：
委托代理人（签章）：
日 年月